工资与社会保障公积金无关。公积金支付一半，公司支付一半。 920中的920从您自己的工资卡中扣除。
根据《财政部国家税务总局关于基本养老保险，基本医疗保险，失业保险和住房公积金有关人员的通知》（财税[2006] 10号）第2条， 《建设部住房公积金管理规定》第二条《中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》（建金函[2005] 5号）和其他规定规定，精神单位和人员应当超过职工实际平均月工资。在其实际支付的住房公积金范围内增加12％。扣除单位和职工支付的人均应纳税所得额和住房公积金平均月薪，超过职工所在城市所在城市的职工月平均工资。 。具体标准符合当地有关规定。住房公积金的支付，应当超过当期工资和合并收入的一部分，并作为所得税征收。