1.工资收入中有5％至45％的超额累进税率。
2. 5％至35％的超额累进税率适用于来自个体工商户的生产和经营收入以及企事业单位的承包和租赁经营收入。
3.报酬收入的税率为20％，税率降低30％。
4.劳务收入的税率为20％。如果劳务报酬的一次性收入过高，可实行奖金征税。
5.特许权使用费，利息，股息，股息，股息，财产租赁收入，财产转让收入，附带收入和其他收入的税率为20％。
从2011年9月1日起，根据个人工资薪金计算应缴个人所得税，将月收入从免税的“五险一金”等项目中扣除，再减去扣除费用3500元（外籍人员为4800元）后的余额为应纳税所得额。
公式：应付个人所得税=（薪金-个人缴纳五险一金）-个人所得税扣除额3500（元）*税率-快速计算扣除额；
个人所得税金额=（薪金4800 + 155元-个人缴纳五险一金的金额0元-个人所得税抵扣额3500（元）*税率3％-快速计算扣除额0元= 43.65元。
如果工资是数万，扣减标准是多少：
附：个人所得税税率表（适用于工资和工资收入）
级每月应税收入税率（％）快速计算扣除：
1，当月应交税额不超过1500元时，税率为3％，速算扣除额为0；
2.整个月应税金额超过1500元至4500元的部分的税率为10％。快速扣除105元；
3.整个月应纳税额超过4500元至9000元的部分的税率为20％。快速计算扣除555元；
注：本表所称全月应纳税所得额是指从每月收入额中扣除支出三千元和五百元后的余额（对于外国人员，根据本法的规定）或扣除其他扣除后的余额。