从事非全日制工作的个人收入，根据劳务收入，缴纳个人所得税。
与提出问题的情况类似，处理工资收入要便宜一些，因为无锡的工资低于3500，不需要征税，宁波为4000，仅需缴纳15元的税工资收入是公司预扣款项。税务局能否找到两个工作尚不清楚。少量通常值得检查。而且，即使找到了，这两项收入也不会一起收集，最多只能从工资收入中扣除。另一部分是兼职按劳务税。
如果有两个相关收入，则根据薪金合并。如果是兼职，则兼职将根据劳动报酬来纳税。
1.扣除用人单位和派遣单位支付的工资
根据《个人所得税法实施条例》第37条的规定：在中国，两个或两个以上的纳税人应获得第二条的第一款（工资收入），第二款和第三款对于收入，将相同的收入项合并以计算税额。
2.在中国的外商投资企业，外国企业和外国机构工作的中国人员所获得的工资和薪金收入，只有在用人单位支付工资和薪水时，才由用人单位和派遣单位分别支付。根据税法扣除费用，计算代扣代缴个人所得税；派出单位支付的工资不再扣除费用，直接根据已支付的金额确定适用税率，计算代扣代缴个人所得税。
纳税人应持有由两个支付单位提供的原始详细工资和薪水单（账簿）和原始纳税凭证，选择并固定给当地税务机关以申报月薪和工资收入，并结算和结算他的工资和薪金收入所缴纳的个人所得税不止可以退还。
3.根据《国家税务总局关于如何计算非全日制工作和离退休人员再就业收入征收个人所得税的批复》（国税函发〔2005〕No。 382）：个人兼职获得的收入应纳税所得额应纳税所得额
这两种薪金是根据个人所得税下的不同税项计算的。全职工资是基于“工资收入”的；兼职工资基于“劳动收入”，并且两种税率不同，因此分别计算。
《个人所得税法》第8条：对于个人所得税，应将收入作为纳税人，将支付收入的单位或个人作为扣缴义务人。个人所得超过国务院规定的数额，工资或者薪金所得是在两个以上地方取得的，或者没有扣缴义务人的，或者在国务院规定的其他情形下，由纳税人处理。按照国家规定办理纳税申报。
扣缴义务人应根据国家法规申请全额扣缴声明。根据上述规定，在今年的三个月内，必须将这两种收入合并，然后上报给地方税务机关，这可能涉及个人所得税的支付。
扩展配置文件：
只有用人单位在支付工资和薪金时才根据税法扣除费用，并计算个人所得税的预扣款；发送单位支付的工资薪金不再扣除费用，其适用税率直接由支付的金额确定，计算扣除额。缴纳个人所得税。
根据《国家税务总局关于如何计算非全日制和离退休人员再就业收入征收个人所得税的批复》（国税函〔2005〕382号）。所得为“应税项目”，缴纳个人所得税。