应付款项 企业所得税-应付款企业所得税

应付工资和企业所得税

没必要。只要您的雇员的工资是合理的支出，并且福利费的预扣比例在规定范围内，则可以在税前全额扣除。应付工资的余额仅意味着您的钱尚未支付给员工。

补充：实际扣减是指应计制下当年的实际支出。

用应付账款法计算该企业所得税是什么意思

应该是应税法吗？即，将根据税法计算并确认的当期所得税应付金额作为当期所得税金额的核算方法。此方法不考虑资产的会计评估基准与纳税评估基准之间的差异。当大量资产的会计核算与税收计价基础不一致，所得税核算与会计确认原则相抵触时，当期所得税金额不能与当期利润比较。当前，只有小型企业可以应用此方法。

企业无法偿付的应付款项是否需要缴纳企业所得税？

根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第22条（中华人民共和国国务院第512号令），第6条第9款所述的其他收入企业所得税法是指《企业所得税法》第六条第一款至第八款规定的收入以外的其他收入，包括企业资产盈余收入，逾期未退还的包装押金收入，真正无法应付的应付款以及坏账损失处理后收回的应收款，债务重组收入，补贴收入，违约金收入，汇兑收益等。因此，公司确实无法偿还的应付款应计入总收入，并应缴纳企业所得税。