养老保险和公积金在企业所得税-养老保险挂靠企业所得税

养老保险，补充医疗保险可以在企业所得税税前扣除吗

退休时，社会保障可以申请一次性付款。在没有社会保障帐户的情况下也无法付款

关于企业所得税年度汇缴中养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金的问题

社保公积金是否算企业所得税的一种？烦请详细解释一下没谢谢

企业通常会交换转让税和附加税，所得税，其他税（财产税，行为税等）和预扣税，例如个人税。企业所得税是所得税。社会保障本身不是税收，但具有税收的性质和特征，即国家强制性。因此，它不能免除双方（企业和雇员）的共识。因此，雇员和企业在不支付社会保险的情况下签署协议是无效的。

养老保险费和公积金在个税前能否扣除

问：在计算个人所得税时，可以扣除单位和个人实际缴纳的基本养老保险费，基本医疗保险费，失业保险费和住房公积金吗？答复：根据《财政部国家税务总局关于基本养老保险，基本医疗保险，失业保险，住房公积金和个人所得税政策的通知》（财税[2006] 10号） ：企事业单位受国家或省管辖）人民政府为实际支付的基本养老保险，基本医疗保险和失业保险规定的支付率或方式免征个人所得税；根据国家或省（自治区，直辖市）人民政府设定的付款方式向个人付款实际缴纳的基本养老保险费，基本医疗保险费和失业保险费可以从个人应税所得中扣除。超过规定比例和标准缴纳基本养老保险费，基本医疗保险费和失业保险费的企业，事业单位和个人，应当将其超出部分计入当期工资和薪金收入，并计算个人所得税。根据《住房公积金管理条例》，

建设部财政部中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见

”（关建进[2005] 5号）和其他规定的精神，单位和个人，其费用不得超过该雇员上一年平均月薪的12％。可从应税收入中扣除。单位和个人从业人员缴纳住房公积金的月平均工资，不得超过其工作所在城市上年从业人员月平均工资的三倍，并按照有关规定执行具体标准。各地的有关规定。单位和个人缴纳的住房公积金超过上述规定的比例和标准

，超出部分应计入个人当前的工资和工资收入，并应计算个人所得税。