如果工资被转移两次或在两个地方产生工资，则需要一起支付。被税务局发现要受到处罚。
是的，如果支付给合同工，则可以根据工资和薪金进行计算；如果是支付给没有签约的人，则根据劳务报酬来计算。
这个问题很难解决：
1.严格来讲，这是不可能的，因为不能附加证书，所以只能理解为工资，因为它是三年，不能视为相同的收入。
2.如果帐户处理人员认为可以先使用预付款方式，然后分期输入帐户，那会更好，并且可以将税负视为工资，但是较低。