当前有几种常用方法：
（1）在允许减税之前，尽可能安排工资的支付；
（2）改善员工福利并减少名义收入；
（3）可以推迟或推进使月薪收入大致平坦的方法；
如果您的收入相对较高，那么成本肯定会相对较高。如果您只收到3500，那肯定是不够的，或者是5,000！如果您需要紧急使用金钱，可以处理。 3500是免税的，而5,000是按45元的税率征收的。
无论您是收到3500还是5000，您的年中税率是25％，还是5,000都具有成本效益，因为在前面，您只支付了3％的税，但后来您想要支付税款的25％。
如果您每月能收到8,000，则所支付的税款相对要低得多，因为低于8,000是10％的税款，如果您在年底将其付清，则必须支付25％税额。
希望这可以帮助！
避税有两种类型，即适当避税和非法避税，它们本质上是不同的。适当的避税措施是充分利用税收优惠政策，同时查明现行税法的漏洞，并进行合理的税收筹划，以减轻税收负担。国家税务总局的态度是严厉打击非法避税行为。
从法律的角度来看，避税是一个中性的词，没有什么可耻的。您可以称其为节税或税收筹划，这是法律允许纳税人（包括公司和个人）使用的方式
支付的最低税额。在合法避税和逃税之间还有一个灰色地带，这是比较危险的，应由纳税人谨慎对待。法律并未禁止符合税法和政策的合法避税行为
行为；违反税收法律和政策的行为，即逃税行为，将得到严厉打击。这是对避税的法律态度。
（4）纳税人尽可能长期分期领取劳动报酬。
其中：提高员工福利水平和减少名义收入的方法有：
（1）企业提供住所是合理避免个人所得税的有效方法；
（2）企业提供假期旅行津贴；
（3）购买保险（放心）公司的财富管理保险；
（4）其中一部分包含在薪水单中，其余的薪水通过发票退还
（5）从税收部门获得更多的福利资金，更多的福利；
（6）发行为实物；
（7）公积金多付（但同一家企业也面临多付，好像重庆的缴费率是确定的）
（8）企业提供员工福利设施。
如：①企业提供免费午餐，或者企业直接支付合作伙伴管理费；
②企业提供并安排免费医疗福利；
③使用企业提供的住宅设备；
④企业提供运输；
⑤企业为员工的子女设立教育基金，并为员工的子女提供奖学金等。
合理避税与非法避税之间的界限
合理避税是指纳税人使用法律手段和方法通过资金转移，成本转移，成本转移，利润转移等方式避免纳税义务，以期采取非违法行为避税付款