普通企业可以扣除所得税前的教育费用。
1200x1.5％= 18（万元）
公司所得税计算中应支付的福利扣除标准是在工资总额的14％以内，可以抵扣多缴的公司所得税。
没必要。只要您的雇员的工资是合理的支出，并且福利支出的预扣比例在规定范围内，您可以在税前全额扣除。
补充：实际扣减是指应计制下当年的实际支出。