外聘人员工资企业所得税-外聘 企业所得税

某企业年终一次性支付企业外聘管理人员年薪20000元，请问该如何计提个人所得税？

外聘人员交个人所得税如果技术 例如某公司聘请

个人所得税征收

工资收入，个体工商户的生产经营收入以及有偿服务活动收入。经营活动收入。承包和租赁业务收入，劳务收入，手稿收入，特许权使用费收入，利息收入，股息，红利，租赁财产收入，财产转让收入，财产转让收入，财产转让收入，意外收入和其他收入。

计算方法：

1.应缴个人所得税=应纳税所得额×适用税率-快速计算扣除额

2.扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（适用薪资收入）

3.应税收入=扣除三项保险和一项金扣减标准后的每月收入

小企业给大公司干活所得的员工人头费是否要交企业所得税？

1.小型企业是否已注册为公司，如果已注册为公司，则需要开具劳务发票，并且收到的款项是该小型公司的收入，并需要缴纳营业税。小公司有成本和费用。手续费后的差额按25点缴纳所得税。一般而言，最终税率应为7-8点

2.在实践中，为了最大程度地保护员工的利益，建议直接以大公司的外部员工的身份支付员工的薪水，而不必通过小企业的收入帐户。

根据您所说的，您是一家小型企业的雇员，并且该小型企业被送往一家大型公司工作，所以您关心的应该是小型企业可以给您的薪水，而不是如何大公司开业了。，小企业的扣除额是多少，这与您无关。

例如：如果小企业说大公司给您4300，而小企业给您扣除25点，那么您实际上得到了3,225元。您面临的是3,225元的工资是否与您需要支付的工资相匹配。。如果可以，请这样做，但如果不这样做，请不要这样做。