这取决于您的公司如何支付五种保险和一金。如果扣除社会保障后的税基为3950，则应扣除税费10.5元，因此您的实际工资应为3939.5元
你好：
1.如果只有5000薪水且每月没有奖金，则可以省略或填写其他扣除信息（除非公司自己的管理要求），因为5000薪水减去5000固定扣除额和社会保障和其他基本付款不到税。
2.如果是每月8000，最好注册60岁以上的老人和上学的孩子或住房贷款信息，以便您可以享受其他扣除。如果工资是8000元，大多数人都会扣除。便士或税金无需支付特殊附加费。
应纳税所得额=月收入-5000元（起点）-特殊扣除（三险一金等）-特殊附加扣除-依法确定的其他扣除。
扩展配置文件：
新税法规定，从2018年10月1日至2018年12月31日，应首先从纳税人的工资和薪金所得中扣除月收入5,000元，并扣除特殊扣除和法律认定。扣除后的余额为应纳税所得额，应税所得是根据纳税转换后的月所得税率表（适用于综合收益）计算并支付的，不扣除其他扣除额。
2018年8月31日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议投票通过了一项有关修改个人所得税法的决定，该决定于2019年1月1日生效，但“从2018年10月1日起，将实行部分减税政策，包括每月增加5000元。
您应缴纳的个人所得税为45元
根据该政策，现行的五保一金标准和现行的税收减免标准，如果工资为每月5000元，则应支付的金额为：（5000-3500）×3％- 0 = 45元
月收入个人所得税的计算公式：
薪tax税=（薪金五险一金减免）x税率-快速计算减免
根据《中华人民共和国个人所得税法修正案》的决定，个人免税额将从3500元增加到2018年10月的5000元。在介绍时，您需要支付的税额为：5000-5000 = 0元
以上计算仅供参考。实际计算应考虑地区和公司实际支付的五种保险和一金。
个人所得税（个人所得税）是法律规范的总称，该法律规范调整了税收征收机构与自然人（居民和非居民）在征收和管理个人收入期间发生的社会关系税。
英国是最早征收个人所得税的国家。 1799年，英国开始尝试不同的税率来征收个人所得税。直到1874年，它才在英国成为固定税类型。
2018年6月19日，个人所得税法修正案草案提交第十三届全国人民代表大会常务委员会第三次会议审议。这是自1980年实施税法以来的第七次重大改革。全国人民代表大会常务委员会关于修改个人所得税法的决定草案于2018年8月27日提交第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议审议。根据决定草案，基本成本削减标准计划为每年6万元，即每月5000元，新税率在3％至45％之间。
2018年8月31日，通过了修改个人所得税法的决定，起征点为每月5,000元人民币，最新起征点和税率将从2018年10月1日起实施。
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