我是四个主要审计部门的经理，但我从事过税务工作，在税务部门有很多朋友。让我告诉你一件事。
要进入税务部门，您可以提醒：
1.如果您喜欢旅行，最好不要选择税收！税收不需要旅行，当水平低时，我经常去税务局，呵呵。大部分去天津的旅行（针对北京办公室的人），呵呵。
2.此外，税务部门比审计部门更容易，加班不会像审计那样糟糕。
3.从一开始，税务部门就帮忙做一些杂事，去税务局办事，然后在线上报名（但是前1-2年没关系）。随着级别的提高，将来可能会进行税务审计。税务部门内还有一些部门，例如专门从事税收，专门从事合并和收购等。我个人认为，如果您不想那么累，就不在乎您是否可以学到一些东西或去纳税。
此外，将来更换工作也很容易。四个主要的识别级别是毋庸置疑的！
税务部门也处于同一级别。但是，老实说，审计确实没有太多。
个别税法的许多修订都涉及行政法规的授权。根据原始税法，大多数行政法规是单独制定的，并直接授权给国务院财政税务部门。这种方法不再符合《立法法》的要求。根据《立法法》，新税法仅赋予国务院制定相关行政法规的权力，并要求国务院日后向全国人民代表大会常务委员会报告。这反映了税收的法律原则。
其他要点：
除上述内容外，新税法还有许多其他要点，例如：
适用于综合收益和营业收益的税率表没有改变，最高综合收益率仍为45％；慈善捐赠的税前扣除率已提高到法定水平；除了综合收入和营业收入，应税收入的预提和纳税申报要求也已明确；增加了扣缴义务人向纳税人提供有关收入和扣缴税款的信息的要求；实施两步新税法的计划没有改变，减税奖金将首先体现在工薪阶层2018年10月支付的工资增加中。
这种情况主要表现在以下几个方面：首先，企业通过转换支付来逃税。例如，某些企业直接或间接分配实物而不将其转换为个人货币收入，因此不缴税。二是企业通过扩大免税项目范围来逃税。一些公司将当地的食品补贴和住房补贴视为免税的统一补贴。第三是企业以不合理的费用逃税。企业经常根据业务需要代表员工承担或偿还各种费用。第四，企业通过转换渠道来逃税。企业建立了“小金库”，并以“外国快递”的形式分发给员工。这部分收支没有记录在帐户中，构成逃税。
（3）不合理的税率设计
超额累进税率是最能反映数量和负担能力的原则，通常在所得税计算中采用。但是，目前的个人所得税超额累进税率与国际上普遍实行的超额累进税率相比存在几个问题：
1.更进步的成绩。中国的个人所得税工资税率为累进超额的九个等级，而发达国家普遍降低了累进等级。例如，美国的个人所得税税率最初是14级，但在2000年后降低到5级。与这些国家相比，首先，中国的个人所得税计算较为繁琐，不利于提高税收的行政效率。其次，等级越小，税率等级越高，但是不利于调整收入差距。在中国超额累进税率结构中，后者的等级太高。例如，月薪在7万元以上的人可能很少见，所以实际上这个税率实际上是无用的，对调节收入差距没有作用。
2.边际税率很高。中国个人所得税和工资的边际税率为45％，高于发达国家普遍实行的边际税率。首先，中国较高的个人所得税边际税率不利于调动工人创造更高收入的积极性。其次，当预期的违法处罚成本不高时，高税率将不可避免地诱使纳税人逃税。
3.税率不一致。中国的个人所得税税率因收入项目而异。工资薪金须按九级超额累进税率缴税；个人生产经营收入按五级税率征收；劳动报酬收入按20％的比例税率征收，同时，还征收过高的收入（2万元以上）。这与国际社会普遍实行的统一个人所得税率完全不同。税率设计的不一致是由我国实行的分类收入征税模型决定的，因此也存在不公平和效率问题。
（4）不合理的扣除标准{@}现行的个人所得税抵扣标准是1993年制定的，工资收入每月可抵扣800元。但是，随着经济的发展，这个标准已经不适合我们目前居民的生活水平。主要原因是：近年来，中国的收入分配制度和收入规模发生了巨大变化，居民收入水平持续提高。在这种情况下，如果扣费标准保持不变，那么原来低于该门槛的一些居民也将被纳入税收范围，从而相对增加了居民的税收负担。中国的物价水平也大幅上升。从1994年到2000年，城镇居民消费价格指数上升了29.57％。根据该价格指数，2000年的必要扣除额应为800×（1 + 29.57％）= 1036.56（元）。可以看出，目前800元的扣除标准比较低。这也导致一些低收入者不合理地进入纳税人行列。我们居民的实际生活费用增加了很多。居民的支出额有所增加，但扣除标准没有改变，这显然增加了居民的税收负担。