员工抽奖中奖个人所得税-员工出差保险个人所得税

提问时间:2020-05-03 08:54
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admin 2020-05-03 08:54
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企业组织员工抽奖,获奖的员工应如何缴纳个人所得税?

根据《财政部国家税务总局关于个人所得税工资收入扣除标准有关政策问题的通知》(财税[2005] 183号)文件:“工资收入根据国家税法进行统一监管,并严格按照实行工资,薪金,奖金,年终加薪,劳动红利,津贴,补贴以及与就业或就业政策有关的其他收入。 ”

因此,在企业组织的抽奖活动中获奖的员工应根据“工资和薪金收入”缴纳个人所得税。

在公司年会上员工抽奖取得的奖品,个人所得税如何处理

员工的彩票在公司的年度会议上获得的奖金将转换为金额,并合并到个人工资和工资收入中,以计算和支付个人所得税。

《国家税务总局关于确定生活补助费范围的通知》(国税发〔1998〕155号)规定,凡是从单位职工的福利费和贸易往来中支付工资的人,工会资金将不会获得任何补贴或补贴属于免税福利费的范围,应将其纳入纳税人的工资和工资性收入中以计算个人所得税。

工会资金用于个人开支。由于某些类型的事件,只有个人和家庭有困难。发放的辛苦补贴免征个人所得税。

员工抽奖所中的奖品需缴纳个人所得税吗

根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第8条,《中华人民共和国个人所得税法》第2条提到的意外收入是指个人获胜,胜利,胜利和其他意外收入。同时,《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十条规定,个人收入的形式包括现金,实物,有价证券和其他形式的经济利益。如果是实物收入,应纳税所得额应按所获得的凭单上标明的价格计算。如果收入是其他形式的经济利益,应税收入应参照市场价格确定。因此,属于个人中奖,中奖,中奖和其他偶然收入的通过个人彩票获得的奖品,应根据“偶然收入”项目从个人所得税中扣除。