职工福利费个人所得税税前扣除-职工福利费个人所得税税前扣除标准

职工福利费税前扣除标准

职工福利费支出在企业所得税税前扣除的标准是什么？

根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第40条（中华人民共和国国务院第512号令）：员工福利费用部分可以扣除企业所产生的工资不超过工资总额的14％。

职工福利费扣除标准

所得税按季度支付，并于年底结算。因此，提到的工资是年度总工资。

因此，工资是根据实际支付的工资全额扣除的。请注意，它们实际上是付款的，不是应计的。工资总额还不包括五险一金。

福利费是根据实际支付的工资的14％扣除​​的，超出部分不予扣除。

福利费和教育费用不算作雇员的个人所得税。个人所得税的计算仅基于员工的实际工资和股息。

职工福利费，工会经费和职工教育经费的税前扣除标准是多少

中华人民共和国企业所得税法实施条例

第四十条企业发生的职工福利费用中，不超过工资总额的14％的部分，可以扣除。

《中华民国企业所得税法实施条例》

第四十一条企业拨付的工会经费不超过工资总额的2％，不得扣除。

第四十二条除国务院财政税务机关另有规定外，企业的职工教育经费中不超过工资总额2.5％的部分予以扣除；超出部分应在下一个纳税年度被允许结转扣除。