年终奖的两种纳税计算方法
根据目前的个人税收政策，获得全年一次性奖金的纳税人应分别将税收计算为当月的工资和工资收入。有两种计算税金的方法：
如果雇员当月的工资高于或等于税法的扣除额，即年终奖当月的3500元，则适用的公式为：应纳税额=年度一次性奖金x适用税率快速权重计算扣除
当月薪收入不足3500元时，适用公式为：应纳税额= [全年一次性奖金-（月薪-3500）]×适用税率-快速计算扣除额
根据以上计算，是第二种方法更具成本效益。当然，有太多的假设，并且不能保证它与实际情况一致。此外，尽管没有可用的已付保险等，但最终归其所有，尤其是公积金
如您所说，如果工资和年终奖金可以在3个人之间共享，那么这应该是最合适的第一种方法
全年每人约65,000，则扣除各种保险后的月薪为5500，约为4200-4300，因此12个月的税费不足300元。这三个部分是195,000。实际有大约45,000种各种保险，大约150,000种
实际情况要复杂得多，仅供参考