2019年，合理避税的10种方法个人所得税税收征管的第一线2019-06-08合理避税的10种方法如下：合理避税是合法的，通过合理避税可以增加个人可支配收入和减轻个人或家庭的经济负担。 （本文仅供参考，不能作为实际工作的依据。日常工作中必须依法纳税）（参考后，不能做非法事情）0 1 83合理的避税方式会计不1，差旅费补助（差旅费补助200元，伙食费补助200元。超额部分征收个人所得税，并结合“工资薪金”收入）；这是由于出差而未征税。该标准基于地方税务机关。 2。员工辞职有税法优惠。员工的辞职补偿金不到当地员工平均年薪的三倍。三，通讯费：因工作需要，由本单位承担的办公通讯费应全额支付，或者限额实际报销时，按不超过一万元的标准暂时征收个人所得税。每人每月300元，有法律依据且不计入个人的月工资和工资性收入。如果单位以补贴或其他形式支付给个人的办公和通讯费用，则应计入个人的月薪和工资性收入，并征收个人所得税。 4。员工暑暑，凉爽和清凉饮料的报销形式可以免税，用薪水缴税。5。发票抵销（如果不切实际，则不适用）企业兼职从事项目，并且项目完成后，将获得一次性的劳务报酬。假设他没有填写特别抵扣额，如果一次性缴纳税款，将代扣代缴应纳税所得额=-×20％=元，应代扣应纳税额=×30％-2000 = 5200元，如果与企业协商，则在两个月内支付两次，每笔代扣金额=（-×20％）=元，代扣税额=×20％-0 = 2400元，共需纳税4800元。与两者相比，节省了400元。可以看出，如果纳税人可以多次获得收入，分配积分并增加扣除额，则应纳税所得额可以减少，从而节省了税费。