预提税预扣=（累计预提应纳税所得额×预提税率快速计算扣除额）-累计减税额-累计预扣预提税
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51位税务专员结合案例为大家解答：
原始单位：A公司根据张三事先提供的特殊附加扣除信息实施税款预扣，并按照累积预扣法累计计算，然后预扣并缴纳个人税。
失业期：张三没有薪水和薪金收入，在此期间没有任何单位代扣代缴税款。
新单位：B公司根据张三提供的特殊附加扣除信息实施个人预扣税，根据累积预扣方法累计计算，然后预扣并缴纳个人税。应该注意的是，B公司没有张三以前的薪水信息，因此累计预扣税从9月开始计算。
B公司代扣代扣代缴张三个人所得税780元。
2020年的结算和付款：在整个2019年，A公司和B公司累计为张三代扣代缴个人所得税450 + 780 = 1230元。
当他失业时，尽管张三没有收入，但存在特殊扣除（个人支付社会保障）和特殊额外扣除。
根据相关规定，张三需要在2020年3月1日至6月30日之间结清款项，并申请退还510元的个人所得税。
根据《一百税法》及相关规定，自今年1月1日起，扣缴义务人向居民个人支付工资收入时，应当按照累计扣缴法预扣个人所得税。累积扣缴法只是意味着您可以从年初开始扣除自年初以来单位的所有薪水收入，例如费用扣除（即“起点”），““三险一金”，特殊的额外扣除等，减少的余额将根据相应的预提税率表（与综合收入年度税率表相同）进行计算，以计算自开户以来应预缴的所有税款年份，然后减去上个月使用已缴税款，您可以计算本月应提前缴纳的税款。
在实际计算税额时，部门的税务人员将本月的收入和特殊抵减额输入税务机关提供的免费软件中，并可以直接计算应在本月提前支付的税额。采用这种预扣税法的原因主要是考虑到税改后的收入已计入综合收益，该税是每年计算的，并且税金越来越少地退还。如果按照税改前的方法预缴了税款年底将有很多薪资纳税人需要特殊的退税或退税。累积扣缴法将有效解决这一问题。对于大多数只有一个薪水的纳税人，在纳税年度结束时支付的预扣税基本上等于应纳税额。处理结算和结算的声明；同时，即使纳税人需要补足或退税，金额也相对较小，不会占用纳税人过多的资金。
个人所得税特别附加扣除，是指按照个人所得税法的规定，对子女的教育，继续教育，重症医疗，住房贷款利息或房屋租金，老年人抚养费等6种特殊附加扣除。
根据民生支出的变化，例如教育，医疗，住房，养老金等，及时调整特殊额外扣除的范围和标准。
纳税人子女的全日制学费支出是按每个孩子每月1000元的标准费率扣除的。
教育教育包括义务教育（小学，初中教育），高中教育（普通高中，中等职业，技术教育），高等教育（大学学院，本科生，硕士，博士教育）。
年满3岁且在进入小学之前处于学前教育阶段的儿童应遵守本条第1款的规定。
父母可以选择其中之一扣除100％的扣除标准，也可以选择双方扣除50％的扣除标准。特定的扣除方法不能在纳税年度内更改。
第7条如果纳税人的子女在中国境外接受教育，则纳税人应保留相关的学校教育文件，例如海外学校的录取通知书和出国留学签证，以供参考。
纳税人在中国继续攻读学位（学位）的支出应在教育期间每月固定扣除400元。同一学位（学位）的继续教育的扣除期不能超过48个月。纳税人用于取得技术人员职业资格的继续教育和专业技术人员的继续教育的支出，应当在取得有关证明的当年，按固定费用3600元扣除。
受过技术人员职业资格和专业技术人员职业资格的继续教育的纳税人，应保留相关证书和其他材料，以备将来参考。
纳税人的医疗费用可以选择由他本人或其配偶扣除；未成年子女的医疗费用可以选择由其父母之一扣除。纳税人，其配偶和未成年子女产生的医疗费用