如果年纳税额超过50万元，则按35％的税率计算，并快速扣除65,500元。
60×35％-6.55 = 1445万元。
个人所得税仅对工资性收入征收。
在实施个人所得税改革后，我们采取了逐步晋升政策。 10月1日之后，我们率先调整了起征点和税阶。
2018年10月1日至2019年1月1日，工资收入仍采用征费标准。
其次，将这四种处理方法合并为个人综合收益，并实行统一税率。这些是工资收入，劳务收入，手稿收入和特许经营收入。本来劳务收入很不合理，800元以上的税款，按20％的税率扣除。因此，很多人没有注意他。除了媒体被迫从相应的平台上减税外，估计没有支付普通的劳务费。
第三，特殊额外扣除的问题。我国将在2019年对个人所得税实行特别的额外减免。国家规定了六类：儿童教育费的特殊补充扣除，严重疾病的特殊补充扣除，继续教育的特殊补充扣除，住房贷款利息的特殊补充扣除，住房租金的特殊补充扣除以及特殊的附加扣除。为了抚养老人
将所有其他扣除额和杂项杂项扣除额一起计算后，我们的个人起征点将再次提高，通常达到七八千元。
月薪为5000。如果薪资公司在6月和7月欠款，则在10月1日之后偿还，将根据5,000免税额（不是阈值）进行计算和支付。
示例：
个人所得税是对自然人作为征税对象获得的各种应税收入征收的一种所得税。个人获得的应税收入包括现金，有形和有价证券或其他形式的经济利益。
1.薪金范围和薪金收入
薪金和薪金收入范围：个人薪金，薪水，奖金，年终薪金增长，劳动红利，津贴，个人为受雇或受雇而获得的补贴（例如通讯费补贴，取暖补贴等），企业是员工应计补充养老金和与任期或就业有关的其他收入。
2.税法的允许扣除
税法可扣除的费用包括：基本养老保险，基本医疗保险，工伤保险，生育保险，住房公积金（限额：是去年郑州平均工资的12％的三倍）。
扩展配置文件：
个人所得税减免政策
豁免：
公众误解了“阈值”。正确的表述应为“免收个人所得税”。“起点”和“免税额”之间有严格的区别：
所谓的阈值是税项达到税额时开始征税的限制。征税对象数量未达到起征点时，不征税。一旦应税对象的数量达到或超过阈值，就应对全部金额征税，而不是仅对超过阈值的部分征税。
所谓免税额是指税收对象总数中免税的金额。它是根据特定标准从税收对象总额中预先扣除的金额。免税部分不征税，仅免税部分超出部分征税。
两者之间的区别是：假设这个数字是2000元，你的月薪是2001元，如果是免税品，则免税2000元，如果超出，则仅支付1元的税款；如果这是门槛，如果少于2000元，则无需纳税。如果您支付的金额超过2000元，则需要以2001元为基础纳税。
参考：搜狗百科全书---个人所得税