薪tax税的计算公式为：
应付税费=（薪金和工资收入-“五险一金”-扣除额）×适当的税率-快速计算扣除额
假设“五险一金”为0。年薪按月支付，然后
计算方法：应纳税所得额=月收入-5000元（起点）-特殊扣除（三险一金等）-特殊附加扣除-依法确定的其他扣除。
扩展配置文件：
特别税收减免如下，有关详细信息，请参见详细税收减免；
1.子女的教育费用：纳税人子女的全日制教育费用应按每个子女每月1000元的标准费率扣除。
2.继续教育：纳税人在中国继续攻读学位（学位）的支出，应在教育期间每月扣除400元人民币。
同一学位（学位）的继续教育的扣除期不能超过48个月。取得相关证书的当年，应扣减纳税人的技术人员职业资格继续教育和专业技术人员职业资格继续教育的支出，固定费用为3600元。
4.住房贷款利息：纳税人或其配偶单独或一起使用商业银行或住房公积金个人住房贷款为其自己或配偶在中国购买住房。利息年按每月1000元的标准固定金额扣除，扣除期限不超过240个月。
纳税人只能享受第一套住房贷款的利息扣除。
第五，住房租金：纳税人在主要工作城市中没有自己的住房而产生的住房租金支出可以根据以下标准扣除：
1.中央直辖市，省会（省会），计划单列市以及国务院确定的其他城市的扣除标准为每月1500元；
2.除第（一）项所列城市外，城市辖区内注册人口在100万以上的城市，每月可减免1100元人民币；在城市管辖范围内注册人口不超过100万的城市，每月可扣除800元。
六。抚养老人：应按照以下标准扣除纳税人抚养一个或多个家属的抚养费：
1.如果纳税人是独生子女，则每月固定扣减2,000元；
2.如果纳税人为非独生子女，则其及其兄弟姐妹应分担每月2000元的抵扣，每个人分担的金额不得超过每月1000元。它可以由家属共享或通过协议共享，也可以由家属指定。
协议或指定的分摊必须签署书面分摊协议，并且指定的拨款将优先于协议的分摊。具体分配方法和金额不能在纳税年度内更改。