楼下的答案是完全错误的。可以扣除增值税减免,但通常在实际操作中有最低税率。如果您开具发票,则必须支付税款。开设更多公司将享受微利公司所得税的5%折扣,并且小公司可以使用百度作为公司标准。
如果公司规模很大,则不允许您携带个人卡。如果公司规模较小,建议提前使用个人卡进行说明。如果没有问题,那就没问题了。拿一张个人卡,如果你有公司的授权,没关系
许多私营公司现在都这样做。他们开立个人银行卡,通常是老板或老板的名字的卡,也有亲戚的卡,甚至无关紧要的卡,都是公司出纳员的个人卡。
根据会计准则,绝对不允许,公司必须使用公司的公共帐户,
但是,在实际工作中,由于银行程序,监管和程序的原因,使用公共帐户并不方便。
收银员必须承担一定的责任,因此每个月,银行和现金帐户应清晰明了,以便收银员知道所有收入和支出,只要凭凭证号上交凭证即可可以匹配。有审核和签名,
每月检查一次并检查帐户。
根据您的问题描述,您无法判断该公司是逃税还是逃税。请说明向员工支付的款项。如果是工资,则涉及个人所得税,但个人所得税应由员工个人负担,并且公司没有理由为员工节省这些钱。我认为这不是你的。原意。如果薪金更多地用于为员工提供较少的社会保险,则员工可以申请劳工仲裁。
《中华人民共和国税收征收和管理法》第六十三条纳税人未经授权伪造,篡改,隐藏或损毁了账簿和会计凭证,或者是否在账簿中列出了更多支出,或更少的收入,拒绝通知税务机关,拒绝申报或提供虚假的纳税申报表,未缴或未缴税款是逃税。偷逃税款的,税务机关应当追缴未缴,未缴税额和滞纳金,处以未缴,欠缴税额的百分之五十以上五倍以下的罚款;构成犯罪的,应当依法进行调查。刑事责任。
扣缴义务人应采取前款所列措施,不缴纳或少缴预扣税或已收税款,税务机关应追回未缴或未缴税款和滞纳金,不征收或不缴纳欠款。处以50%以上且少于所缴税额五倍的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。