1.用发票扣除工资是违法的。可以申请仲裁。
2.《劳动法》第50条规定，工资应每月以货币形式支付给工人自己。不得无故扣减或拖欠工人的工资。
3.工资必须为货币形式，任何扣除都可以拒绝。
哈哈，您单位的行为涉嫌逃税。方法是使用费用发票来减少应纳税工资的支付。这是税法不允许的，并且是非法的（违反了《税收征管法》）。如果您的单位找不到发票，则通过支付8％的税点来获取发票是非法的。
对于按照国务院规定发行的政府特殊津贴和国务院规定的免征个人所得税的补贴和免税，免征个人所得税，其他各种津贴和免税额也包括在工资薪金税中。
薪金和薪金收入是指薪金，薪金，奖金，年终薪金增加，劳动红利，津贴，补贴和与个人为受雇或受雇而获得的任用或就业有关的其他收入。
以下不属于纳税人本人工资的项目不征税：
1，唯一的子女津贴；
公务员薪金制度的执行不包括补贴，津贴，基本工资总额的差异和家庭成员的副食品补贴；
2.托儿补贴；
旅费津贴和膳食津贴。