避税劳务合同怎么仲裁,避税劳务派遣

公司为了劳动合同避税降低薪酬，辞退该怎么赔

与第三方劳动派遣公司签订劳动合同如何申请劳动仲裁

劳务派遣怎么申请劳动仲裁

第二十一条劳动争议仲裁委员会负责本地区劳动争议的管辖。

劳动争议由执行劳动合同或雇主所在的劳动争议仲裁委员会管辖。双方向执行劳动合同的劳动争议仲裁委员会和用人单位所在地申请仲裁的，执行劳动合同的劳动争议仲裁委员会具有管辖权。

执行劳动合同的地点是您的工作地点。由你决定。

劳务派遣公司如何避税

从事劳务派遣业务的劳务派遣所得，应当按照“服务业－其他服务业”的税项征收营业税。

服务发送企业在收到价格时发出服务行业发票

劳务派遣企业应向用人单位支付全价（包括支付给派遣工人的工资，社会保险费和住房公积金）。服务业发票应全额开具，并支付给派遣工人的工资，社会保险费和住房公积金在同一张发票中注明。

政策依据：财政部，国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知（财税[2003] 16号）。

（12）劳务公司接受雇主的委托并为其安排劳务。用人单位支付工资的，应当支付给劳动者，支付给劳动者的社会保险（包括养老保险，医疗保险，失业保险）保险，工伤保险等）和住房公积金移交给劳务公司进行分配或处理，劳务公司向用人单位支付的总价减去转给劳动力的工资和社会保险劳动力劳动保险住房公积金后的余额为营业额。