原问题仍为“营业外收入115万元”，否则无答案
计算流程：应税收入= 8500-4300-760-645 + 35-23 + 115-78-56 = 2788
1 2005年应交税金：
国内应税收入：8000-5100-660-30-1000-200-1100 + 200-100 = 10
10 * 25％= 25,000
但是，有必要弥补110万（03和04年）的损失，因此无需支付所得税，税前的所得税用来弥补
2从A国返还海外收入可抵扣的税额是B国可抵扣的税额
110 * 35％= 38.5 -30（否）50 * 30％= 15总共支付53.5
：2005年实际支付：0（该年不交税）
营业利润=主营业务收入+其他业务收入-主营业务成本-其他业务成本-营业税金和附加费-销售费用-管理费用-金融费用-资产减值损失等
总利润=营业利润+营业外收入-营业外支出
应付所得税=税前会计利润+税项调整的增加-税项调整的减少
税项调整的增加主要包括税法中允许扣除的金额，企业已将当期费用包括在内，但超过了税法规定的扣除标准（如商务娱乐活动，应扣除60％已发生但不能超过营业收入的金额总数的千分之五；公益捐赠支出，可以扣除利润总额的12％），并且该企业已计入当期亏损，但税法不允许扣除该金额。
税项调整的减少包括根据税法允许弥补的损失和允许免税的项目。
这个问题的总利润= 2000-1600-50-47-40-100-30 = 133万
商业娱乐的应税收入应增加12-12 * 60％= 42,000
公益捐赠的应税收入应增加20 + 10-133 * 12％= 30-15.96 = 1404万
应税收入= 133 + 4.2 + 14.04 = 151.24万
应付所得税金额= 151.24 * 25％= 370,800
（1）收入项目= 1800
销售收入：1800，美国国债收入100免税
（2）扣除项= 1000 + 15-91-22-6-10 + 50-50 = 885
工资减免减少了15
商务招待费扣除额减少91。商务招待费是按发生额的60％和销售收入的五分之一中的较低者扣除的，可以扣除9
员工福利减少了22，员工福利被限制为工资的14％，即28
未调整学费教育受薪的限制为工资的2.5％
公会资金减少6，扣除限额为工资的2％，等于4。
将滞纳金减少10，并且任何罚款（商业罚款除外）均不得在税前扣除
如果研发费用未构成无形资产，则将研发费用增加50，额外扣减50％，并将额外无形资产扣减15％
捐赠支出未调整，捐赠支出的上限为会计利润的12％，在这个问题中，会计利润= 2000-1000，限额为120
广告费用扣除额减少了50。本年度广告费用扣除额的上限是销售收入的15％，未扣除的部分将在下一年结转。
（3）税收抵免= 500 * 10％= 50
环保，节能节水和安全生产设备支出可以按投资额的10％计入所得税，如果该额度不足，则将在接下来的五个纳税年度中继续计入
公司的税费=（1800-885）* 25％-50 = 178.75