异地社保企业所得税扣除-异地社保 企业所得税扣除

异地缴纳社保纳税问题

这种操作没问题。

最好在北京停止劳动关系。工作环境不同。

我们的一些员工在南京工作，并在上海支付社会保障费用。

就公司帐户而言，您可以很好地进行协调。所得税只能在一个地方扣除。

社保滞纳金可在企业所得税前扣除吗

根据《企业所得税税前扣除办法》第六条第二款，“除本条例第七条规定外，计算应纳税所得额时，不得扣除下列支出：罚款，罚款和滞纳金。 ”因此，问题中提到的滞纳金不能在扣除公司所得税之前扣除。

企业为职工缴纳的社保允许在企业所得税前扣除吗

根据雇员的工资，单位与个人的比例通常为：

养老保险单位负担20％，个人负担8％；

医疗保险单位负担8％，个人2％；

失业保险单位负担2％，个人负担1％；

生育保险的0.7％由单位承担；

工伤保险也应全额承担0.5至1.6％。

注：个人雇员不持有产假和工伤保险。省，市和地区的比例不同。