似乎不需要现行的企业所得税,可以在税前全额扣除;
过去不可能,有一个标准。
根据公司现有的工资制度,有序支付给员工的实际工资可以在税前扣除;符合税法规定的福利费支出范围的福利费,可以在工资总额的14%以内扣除。