最新一次性奖金个人所得税计算方法-最新一次性奖金个人所得税计算器

最新年终奖个人所得税计算公式2018

年终奖金扣除额的计算公式有两种情况：

一种是，如果员工的月薪和薪金收入高于（或等于）税法规定的扣除额。

的适用公式为：应纳税额=员工当月整个月的一次性奖金×适用的税率快速计算扣除额；

另一种情况是，该雇员的月薪和薪金收入低于税法规定的减税额。

的适用公式为：应纳税额=（员工在当月的整个年度中获得一次性奖金-员工当月的工资与薪金扣除额之差）×适用的税率-快速计算扣除。

举例说明：

2019最新年终奖个人所得税如何计算

2018年10月1日起的年终奖个税计算公式

根据《国家税务总局关于调整个人计算和收取一年红利的个人所得税的方法的通知》第二条（国税发〔2005〕9号）第二条规定执行。规定：对一个月的工资和工资收入进行计算和征税，代扣代缴人按照以下征税方法缴纳代扣所得税。

（1）首先，将雇员在当月获得的全年一次性奖金除以12个月，并根据其商数确定适用的税率和快速扣除额。

如果雇员的月薪和薪金收入少于年终一次性奖金月份的减税额，则年度一次性奖金应从“雇员之间的差异”中扣除。的月薪以及薪金扣除和费用扣除”对于余额，应按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除额。

根据《财政部国家税务总局关于2018年第四季度适用个人所得税抵扣费和税率的通知》（财税[2018] 98号）：扣除工资和薪金收入的费用和税率问题：对于2018年10月1日（含）以后的纳税人的实际工资和薪金收入，统一减收费用，按5000元/月执行，应纳税额根据个人所得税税率表1计算附于本通知书。

2018年全年一次性奖金收入如何缴纳个人所得税

1.全年一次性奖金包括实行年薪增长的单位兑现的年薪和绩效薪金，年薪制度和根据考核确定的绩效薪金方法。

2.全年一次性奖金的计算方法：

根据国家税务总局关于调整个人计算和征收个人所得税的方法等通知第二条的规定，纳税人全年分别获得全年的一年奖金，每月分红一次。薪水所得税由扣缴义务人计算和支付。

3.计算方法：

（1）当月薪大于或等于3500元（或4800元）时：

使用一次性总奖金/ 12的商来确定税率和使用的快速计算扣除额。

应付税款=全年一次性总奖金*适用的税率快速计算扣除

（2）当月薪低于3500元（或4800元）时：

用[全年一次性总奖金-（月薪3500元或4800元）] / 12的商来找到适用的税率并快速计算扣除额。

应交税费= [全年一次性总奖金-（3,500元或月薪4,800元）] *适用的税率快速计算扣除

4.快速计算扣除额：

扩展配置文件：

1.年度一次性奖金是指行政机关，企事业单位和其他扣缴义务人根据年度经济效益和对职工的年度工作绩效进行综合评估，向职工发放的一次性奖金。 。

一次性奖金还包括根据对年终薪金增长的评估，年薪制和绩效薪金方法，单位兑现的年薪和绩效薪金。

2.全年发放一次奖金：

1.如果张的月薪为3500元，则其一年奖金应缴的个人所得税的计算方法如下：

2.如果小张的月薪为2000元（扣除3500元以下），则其一年奖金的个人所得税将按以下方式计算：