这是假的，恒大从未在58个城市发布过招聘信息
我来自辽宁，应为刚毕业的本科生提供5000元/天的中餐补贴15元/天。没有别的，3600年7600 6-7年8300，7年超过9500。
恒大的员工亚历山大！
他们大多数人都很累。我的一个朋友在那里。他说，装修专业的预算比较容易。我每天都有空！
您可以使用非常简单的算法来复制税收计算方法，这是十月份的新规则，扣除薪水金额5000（免税），找到相应的攻击文件数量，然后将其乘以指定的税率。最后，减去快速计算扣除的数量（元）。
每月税率税率快速计算扣除额（元）
不超过3,000元3％0
1.学校招聘与社会招聘不同。学校的新兵是糖果。直接毕业于恒大之后，会有各种奖金。据估计，一旦输入，平均月薪在6,000到8,000之间，这取决于项目的销售是好是坏。社交招聘的试用期为4--6个月，在此期间没有各种奖金。薪水根据您进入恒大的工作年数进行划分。我记得3300年的7300和5年的9100。
2.无论是社会招聘还是学校招聘，一经加入国家标准，便会立即支付五险一金。薪水支付两次，例如，薪水是8300，第五薪水是4150的一半。二十薪水之后，一半是4150+各种奖金（销售，质量，进步奖）。
3.系统非常完善，超乎您的想象！根据这些巨大的系统，每个月都会对每个人进行评估，无论他们是否正确！评估非常认真，项目工程师每个月的费用减少了1,000美元！如果出现重大质量问题，您可能会被开除，减薪，第二次被罚款4150以及其他您无法理解的后果。
4.甲方的主管是经常加班的人。每10天中有9天加班。直到晚上10点开会还为时过早！会议结束后，您将拥有未完成的材料，账簿，联系单，日记，请相信我，您将筋疲力尽！相信我！顺便说一句，账簿，日志和其他材料已经有人检查过了，每项罚款200美元，所以我说每月扣除1000笔不是太多！
5.施工现场有一个360度监控摄像头，没有死角。每个人都会看着你的一举一动！站在混凝土全过程的一边，无论白天和黑夜，抓到最低三级工资的减免（一个月后约1300元人民币），最严重的开除！
6.每周都有一个技术部门，负责当场检查各种问题以及内部业务信息。如果有问题，每个小问题也大约为200。检查大问题会产生意想不到的后果！每个月都有一个小组下属的监督部门进行检查。只要他们发现问题，肯定会无限期地将其放大为大问题，所以等待您的死亡！无数工程师被迫等待这些检查，而恒大无法解雇。
7.在项目站点上生活和吃饭是非常好的。从理论上讲，星期六和星期日休息两天。实际上，妈妈在两周内休息一天并不坏。这取决于领导！