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跨国纳税人在其业务活动中通过转移应税对象即税对象来避税。国际避税的常见方式。
国际税收涉及的税收对象包括跨国收入和跨国一般财产价值。跨国纳税人有时不必进行国际税收转移，而仅需要直接转移跨国收入和跨国一般财产的价值，或者间接地足以带来跨国收入并形成跨国一般财产的价值，例如资金，商品，服务和财产向低税国家或避税天堂的转移也可以达到国际避税的目的。
避税对象转移的主要手段是：建立从事免税活动的永久性机构，以转移资金，商品，劳工服务和财产；建立外国基层公司的虚拟业务（请参阅外国基层公司）公司避税）和避税天堂信托财产的虚构，以及使用跨国关联公司的转让定价等
节税，避税和逃税是纳税的主要对象-纳税人希望努力以不同的方式和方法不纳税或少缴税。因此，主体都是纳税人，主体是纳税。方法是各种减税对象，减少税收计算依据，避免沉重负担，降低税率，摆脱纳税人的概念，从纳税人到非纳税人，从无限义务到税收承担有限责任的纳税人依靠各种税收优惠措施，利用税收征管的灵活性，利用税法漏洞，转让利润和使产权脱钩。三者的共同点如下：①同一主题，均由纳税人负责； ②相同的目的，所有纳税人都希望减少其纳税义务，以达到不交税或少交税的目的； ②全部都在同一笔税中在征管环境和税收监管环境相同的情况下； ④这三个经常可以相互转换，有时界限是未知的，不仅在现实中很难区分节税和避税，而且还很难区分逃税和避税。 ⑥不同国家有同一经济活动的内容有不同的标准。在一个国家/地区节省税款是合法的，而在另一个国家/地区则可能属于非非法避税行为。
我认为，对中小企业合理避税的第一个答案是：合理地冲入非营业性支出发票（生活中或要求他人提出，甚至直接购买到税收点）；有两个合理的含义：合理的规则，一些管理费第二层次的主题是有限的，并且仍然需要调整更多的审计（我将不对规则进行更多说明）；还有合理的人性。举一个或两个例子，差旅费记在车票上，并且不能超过员工的工作限额时间，例如10名办公室工作人员，每人每天只能发布4条信息。办公室工作人员不可能在车外24小时内开车，并且公司附近的人也不能开车。公司名称，机票和火车票必须与两地的业务有关，并且必须有退货。
另一个积极点是使薪水表更大。我并不是要增加员工数量，而是加入人数（但不能无限增加。例如，只有10个人只能添加6-8个人，如果如果增加数倍，很容易暴露出来。被添加的人员必须经过严格的审查，以查看他们是否购买了社会保障或是否已在另一个公司部门发布了工资表；推荐人：退休，购买后无需支付社会保障人员，一般年龄在45-70岁的人（75岁以上，最好不要加，因为税务部门会质疑他们是否有工作能力），2000元或2500元交25元，或4000元元支付175元等（这取决于公司增加的人数，公司的销售量以及利润是否非常大。）只要不超过20％，就可以避免征税；也欢迎非单位人员列在单位中以购买社会保障。社会保障部门的部分金额可以帮助此人在工资表上打上自己的名字，这样他就不想在其他地方支付工资表，因此个人在该部门投资社会保险更加负担得起比自由职业者的社会保险，两者可以实现双赢；也有薪资人员单身残疾人也可以免税加入。
仍然存在。我认为逃避一词是不可避免的；进行交易时，不会为逃票开具发票或开具收据。如果有机会，他们将逃脱，使主要业务的总收入蒙上阴影。自然账上的利润会少一些，但必须通过非中文渠道购买，否则将追逐该股票的存货。您可以得到2分，并采用答案获得奖励分和另外20分。