调整增加额度，允许企业部分扣除，不允许职工商业保险扣除；
避税方法：
应付福利支出，因为今年的税收调整是，福利没有应计，并且在实际发生时计入当期费用。企业所得税税基。
企业所得税缴纳增加的内容为：
福利支出从工资中扣除* 14％，超出部分将增加；
员工教育费用可扣除薪水*扣除2.5％；
工会的支出从薪水和薪水中扣除* 2％；
捐赠费用从总利润中扣除* 12％；
公务招待费扣除为营业收入和公务招待费的五分之一* 60％；
广告和业务促销费用从营业收入中扣除* 15％；
所有资产减值准备均增加；
，如果不是实际发生的，则应计费用全部增加；
固定资产折旧年限少于税法需要增加的期限；
需要增加罚款和滞纳金；
如果超出限额，还应增加补充养老保险医疗保险。
相关法律法规：《企业所得税法》第51条中的《中华人民共和国企业所得税法》第51条中提到的“公益捐赠”是指通过公益性社会团体或人民政府在县级以上根据《中华人民共和国公益捐赠法》，其部门用于公益捐赠。
补充医疗保险16。17.与当期确认的未实现融资收入有关的财务费用17。18.与收入无关的费用19.非应税收入用于支出产生的费用。 19额外扣除20。其他
3.资产调整项
1。财产损失2。固定资产折旧3。生产性生物资产折旧4。长期待摊费用摊销5。无形资产摊销6。投资转让，收入处置7.没收财产的罚款和损失12。滞纳金13。赞助14。各种基本社会保障缴款15。补充养老保险1.收入调整项目
1。视作销售收入2。收到捐款收入3。3.销售折扣和不符合税收法规的折扣4。未按权责发生制原则确认的收入5。6，按照权益法核算，长期股权投资调整初始投资成本，确认收入6。长期股权投资持有期间的投资损益采用权益法核算7。特别重组8。一般重组9。公允价值变动净收益10。确认为递延收入的政府补贴11。海外应税收入12。13.不允许扣减的海外投资损失13。非应税收入14。免税收入15。减少收入16。减免税项目的收入17。扣除应纳税所得额18。其他
其次，扣除调整项
1。视为销售成本2。薪金及薪金开支3。员工福利支出4。员工教育支出5。联盟支出6。7.商务招待费用7。7.广告和业务推广费用8。捐款支出9。利息支出10。住房公积金11。罚款油气勘探投资8