根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第三十九条，纳税人有《税法》第二条所列两个或两个以上的收入的，应当根据该项目另行计算。在中国两个或两个以上的地方获得《税法》第二条第一，第二和第三项的，应计算相同的收入并征税。因此，纳税人从两个以上单位取得工资，薪金所得的，应当合并计算缴纳个人所得税。取得非工资，薪金收入的，应当根据项目收入计算并缴纳个人所得税，并按规定向主管税务机关申报纳税申报。简而言之，如果有两个相互关联的收入，则合并将按薪金税：
如果是兼职，则是兼职工作根据劳动报酬来纳税。 ：
：如果两个工资之间没有关系，则两个部门将按月正常报告。这将导致多次扣减，从而减少了个人所得税的支付。纳税人应持有两份原始的详细工资，工资清单（账簿）和付款单位提供的纳税收据，并固定在地方税务机关申报月薪和工资收入，并计算缴纳个人所得税工资和工资收入。少补。
或纳税人应在年底支付个人所得税，或者其中一个单位可以代扣代缴。
个人观点，仅供参考。
个人收入调整税是在中国定居并取得个人收入的中国公民征收的一种个人所得税。个人收入调整税的纳税人是具有中国国籍，户口登记并居住在中国并已获得规定税率标准的收入的公民。
个人收入调整税是根据所得收入减去规定标准后的余额计算的。纳税人拥有许多应税收入，其工资，薪金收入，承包合同。分包收入，劳务报酬收入和财产租赁收入按月计算，其他应税收入按时间计算。
个人收入调整税已纳入个人所得税，分为月薪计算和年终奖金计算：
1。根据2011年6月30日通过的月薪计算
，根据全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国个人所得税法》的决定，月薪计算方法为{{} }税后收入=税前收入-（个人社会保障缴费+公积金缴费）-个人所得税
其中：个人所得税=（应纳税所得额-3,500元）×适用税率-快速扣除
应税收入=税前收入-（个人社会保障缴费+公积金缴费）
个人所得税税率表1（适用于工资和薪金收入）：{ {}}整个月的应税收入系列税率（％）
1 3
3不超过1,500元2超过1,500元至4,500元10
3超过4,500元至9,000元20
4超过9,000至35,000元25
5部分超过35,000至55,000元30
6部分超过55 30,000元至80,000元35
超过80,000元45
的7个部分（注：此表中的全月应纳税所得额是指每月收入减去3500元并扣除的其他扣除额。）
2。年终奖金计算
根据发布时间：2005-1-21国家税务总局发布了《关于调整个人取得一年期红利个人所得税的通知》，计算公式为如下：
如果员工的月薪为月薪3500元以上的员工，适用的公式为：
应纳税额=员工整个月的一次性奖金×适用的税率-快速扣除。
此外，根据国家税务总局的规定，下列项目可以减少个人调整税的增加：
1省级人民政府，国务部和科技部文化成果奖励等；
2国库券的利息，国家发行的金融债券的利息；
3在国家银行，信用合作社和邮政中的储蓄存款利息；
4根据国家统一规定发放的补贴，津贴；
5福利，退休金，福利；
6项保险索赔；
7名军事干部和士兵的过境费，复员费；
8按国家/地区对干部，员工的房屋安全费，退休金，退休金，退休工资，退休干部生活津贴的统一规定；
另外9项由财政部批准的免税收入。
现在，个人调整税项无需缴税。