进入投资银行的应届毕业生的平均工资为45,000英镑（约合42万元人民币）。
在所有行业中，投资银行招聘的CFA毕业生的起薪都是最高的。
招聘公司High Fliers向美国银行美林，巴克莱，瑞士信贷，德意志银行，高盛，摩根大通，摩根士丹利，苏格兰皇家银行和瑞银咨询了这些2015年应届毕业生的薪酬。答案是：应届毕业生进入投资银行的平均工资为45,000英镑（约合42万元人民币），这使投资银行成为应届毕业生中收入最高的行业。
根据伦敦CFA毕业生招聘人员的资料，该银行已提高了2015年应届毕业生的薪水水平，报告称范围从45,000英镑增加至50,000英镑。
猎头公司Circle Square的董事总经理安迪·普林格（Andy Pringle）也表示，为了配合去年夏天华尔街的薪资增长，伦敦投资银行业的应届毕业生的薪水水平有所提高。普林格说，第一年分析师（CFA大一）的薪水是8.5万美元（53万元人民币），第二年升至9万美元（56万元人民币），而第三年则升至9.5万美元（第三年59万元人民币）。普林格（Pringle）认为，在大多数情况下，在下一批分析师于7月到达之前不会提薪。当然，一些精品投资银行已率先提早加薪。
伦敦的薪水通常包括签约奖金和年终奖。据报道，2011年，苏格兰皇家银行向应届毕业生提供了45,000英镑的年终奖，10,000英镑的保证奖金和7,000英镑的签约奖金。但是，薪酬并不是抢劫新毕业生的唯一战场。巴克莱银行发言人表示，该行越来越重视为新员工提供“有吸引力，有趣，多方面的职业经历”。为了使初级员工的生活更加舒适，该银行从长远来看投入了大量资金。
顶级投资银行红利
如果您在伦敦市并且想要高额奖金，您应该选择哪家投资银行？答案是显而易见的：高盛。
但就总薪酬而言，高盛仍优于摩根大通。 Emolument说，JP Morgan Chase在未提供其他数据的情况下向董事支付了更高的总薪水。
今年早些时候发布的数据显示，高盛在薪资排名中名列第一，而摩根士丹利则是所有投资银行中最尴尬的。
在伦敦，奖金在整体薪酬中的重要性正在逐渐降低。欧盟对奖励金额的限制导致大多数银行引入以工作为基础的津贴，而加薪（欧洲银行管理局对奖金和津贴实行严格的限制），目的是通过竞争方式吸引人才。 。
从下面的图表中可以看出，收入最高的前五家投资银行来自美国，这表明这些投资银行基于业绩的表现仍要比欧洲同行高。法国和英国投资银行的奖金是最低的。
在很大程度上，避税应该是“不交税，避免交少税的风险”。所谓征税：是指由于自身过错（主要政策不熟）而多缴的税款，不宜缴纳，造成利润损失。例如，如果您不关心水电费，在帐户上获利，不向税务局报告或使用错误的账单，则可能需要缴纳营业税。实际上，您不需要支付营业税。所谓的税收风险较小：这意味着由于您自己的过失而未支付所缴税款，从而导致惩罚甚至诉讼。例如，租金是租金，租金是收入，如果要开具发票，则无需申报税款。如果您很贪婪，将没有不包括在税款中的收入（隐性收入）。一旦通过验证，就是逃税。罚款额为逃税额的50％至5倍，这是有风险的，而且正在赔钱！因此，避税是一项非常具体的任务，应通过一项政策研究来解决。关键是要熟悉税收政策和操作方法。