截至目前，工资，工资性收入的税前扣除标准（即起征点和免征额）和适用税率未发生变化，或者自2011年9月1日起调整后实行3500元/月的起征点。适用七级累进税率。
应纳个人所得税=（应税所得扣除标准）*适用税率-快速计算扣除
的扣除标准为1600元/月。如果
不超过500元，则税率为5％，快速计算扣除额为0；
500元至2000元之间的部分税率为10％，快速计算扣除额为25
超过2000元至5000元的部分，税率为15％，快速计算扣除额为125
征收个人所得税的计算方法，个人税的起点是1600，现在是2000。使用超额累进税率的计算方法如下：
纳税=整个月的应税收入*税率快速计算扣除
整个月的应税收入=（应付薪水-四金）-2000
实际工资=应付工资-四付税
扣除标准：自2008年3月起，按2000元/月的征收标准计算个人税。
个人工资九级超额累进税率表，适用于工资和薪金收入
系列
整个月的应税收入（包括应税收入）税率％
快速计算扣除（元）
不超过500元
5 0
2超过500元至2000元10 25
3超过2000元至5000元15125
薪金税的计算公式为：应纳税额=（薪金收入-“五险一金”-扣除额）×适用税率-若干免税额的快速计算扣除额为5000，使用超额累进税率的计算方法为：如下：纳税=整个月的应税收入*税率快速计算扣除。实际工资=应付工资-四付税。整个月的应税收入金额=（应纳薪金-4金）-5000。应纳税所得额=应纳税所得额×适用税率-快速计算扣除的起点确定为每月5000元。新税法规定，居民个人的综合收入，是在扣除支出6万元，特殊扣除，特殊附加扣除和其他依法确定的扣除后，以每个纳税年度的收入余额为应纳税所得额。减税倾向于中低收入。新税法规定，此次修订后，将进一步优化和调整个人税的部分税率，并分别扩大3％，10％和20％的三级低税率，将25 ％的税率将降低30％，35％和45％这三个级别的较高税率保持不变。多项支出可抵税。将来，将计算个人税，除了基本扣除和“三险一金”的特殊扣除外，还将增加特殊扣除。新税法规定：特殊的额外扣除，包括子女的教育，继续教育，大病医疗，住房贷款利息或住房租金以及对老年人的抚养等。具体范围，标准和实施步骤由并报全国人大常委会备案。新税法将从2019年1月1日开始实施，最新的起征点和税率将从2018年10月1日开始实施。新税法规定，从2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的薪金所得将从月收入中扣除5000元以及法律规定的特殊扣除和其他扣除额。余额是应纳税所得额，按每月转换后的月度所得税率表（适用于综合收益）计算并支付，不扣除其他扣除额。