《国家税务总局关于印发〈个人所得税问题征收规定〉的通知》（国税发〔1994〕89号）规定：
19.关于工资，工资收入和劳务收入之间的区别
薪金和工资收入属于非独立的个人劳务活动，即通过在机构，团体，学校，部队，企业和其他组织中任职和受雇而获得的报酬；通过各种技能和各种劳务获得的报酬。两者之间的主要区别在于，前者具有雇佣关系和雇佣关系，而后者则没有这种关系。
因此，王的空闲时间来获得设计收入应该是劳动报酬的收入。
根据《个人所得税法》的规定：劳务报酬所得每次不超过4000元的，减收800元。余额为应纳税所得额。税率为20％。一次劳务报酬收入过高的，可以实行奖金征收，具体办法由国务院规定。
根据《个人所得税法实施条例》第11条：税法第3条第4款提到的劳动报酬的一次收入过高，这意味着个人获得劳动报酬一次，应纳税所得额超过两万元
前款的应纳税所得额超过20,000至50,000的，按照税法计算应纳税额，然后征税应纳税额的50％；超过50,000的部分加10％做。