税后工资是根据国家/地区的个人所得税税率扣除个人所得税后的工资。薪水已缴纳个人所得税。您从哪个国家/地区赚钱?国家税率因国家而异。
通常,不应有双重征税!当然,由于您是通过在国外工作来赚取收入的,因此您必须首先根据当地税法缴纳该国的个人所得税A,并保留原始的纳税证明。然后,根据中国税法中的收入项目(工资和薪金收入或劳动报酬收入等)计算收入,并将在中国应缴纳的个人所得税金额B用作外国税收的减免额度付费的。
如果国外支付的税款A大于中国税法规定的应纳税款额B,则无需在中国缴纳个人所得税。
如果国外支付的税款A少于根据中国税法计算的应纳税款B,则您需要补足中国的差额B-A。
这些人仍然是中国居民,但是由于他们是在国外工作赚取收入的,因此必须首先根据国外当地税法缴纳该国的个人所得税A,并保留原始的纳税证明。然后,根据中国税法中的收入项目(工资和薪金收入或劳动报酬收入等)计算收入,并将在中国应缴纳的个人所得税金额B用作外国税收的减免额度付费的。
内资公司是否为派遣公司取决于工人与公司之间合同的规定。一般来说,如果只是中介机构,则不应属于调度公司。如果是派遣公司,则农民工的工资通常由派遣公司而不是外国公司支付。