职工旅游申报个人所得税-职工旅游算个人所得税

员工旅游入福利费，要算到薪资里面缴个人所得税吗？

不需要将其包含在工资支付的个人收入部分中。

旅游费计入应付职工薪酬需要交纳个人所得税吗

除了三张保险和一张金牌外，其他福利也包括在薪水中，超出部分应缴纳个人所得税

单位给员工报销的旅游费是否计入工资、薪金所得，计算缴纳个人所得税？

根据财政部和国家税务总局《财政部国家税务总局关于向营销人员免费提供营销人员个人奖励的企业所得税政策的通知》（财税[2004] 11号），tjcsw.com企业和单位提供培训具有出色营销业绩的人员以班级，座谈会，工作访问等名义组织旅游活动，通过免除差旅费和差旅费等方式给予个人的营销绩效奖励（包括实物，有价证券等）应全部包括在内。营销人员根据产生的费用征税所得是依法征收个人所得税，由提供上述支出的企业和单位代扣代缴。

公司组织旅游需要计算个人所得税吗?

财政部国家税务总局《关于通过免费旅行向营销人员提供个人奖励的企业的个人所得税政策的通知》（财税[2004] 11号）规定：免征营销绩效对个人的奖励旅行费（营销人员应根据发生的支出，将实物，有价证券等全部计入应税收入，依法征收个人所得税，提供上述费用的公司和单位应当为代扣代缴。

因此，优秀营销人员奖励的旅游业需缴纳个人税。财务应与当前的工资和薪金合并，并应按照“工资，薪金收入”项目征收个人所得税。

所有员工都在旅行。作为全体员工的福利，员工无需承担个人所得税，但是在根据员工福利计算公司所得税之前需要扣除个人所得税。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第40条，员工福利最多可扣除工资总额的14％。