您可以购买补充医疗保险和补充养老保险，并且购买金额最多可以占公司年薪的10％。可以在税前支付。企业可以合理合法地为职工购买人寿保险，以达到避税目的。
根据国税发[2003] 45号文件，“企业可以按照国务院或国务院规定的比例或标准，为全体职工缴纳补充养老保险和补充医疗保险的税前扣除额。省人民政府”。为雇员支付的保险费可以在缴税前支付。
《财政部关于企业为职工购买保险的财务处理办法的通知》（财企[2003] 61号）规定了企业为职工投保的商业保险费用的数额和范围。由此可知，企业拿出职工总工资的4％来为职工投保商业保险。它是完全免税的。如果还款额较大，还可以获得“不少于三年的夜间扣除额”的授权；根据税法，由于保险公司员工的未来保险费也免税，因此公司和个人均可获得资产保护。
当保单中有指定受益人时，保险具有避税和避债的功能。
《保险法》第24条规定：“任何单位和个人不得非法干预保险人的补偿或支付保险费的义务，也不得限制被保险人或受益人获得保险费的权利。。 ”
对于高净值个人来说，如何有效隔离其资产并避免侵蚀和萎缩已成为当务之急。通常，资产缩水的原因无非是：创业失败，投资失败，政策知识影响，婚姻风险，流浪儿童和生命风险。风险主要集中在公司资产和个人资产之间的混淆上，这直接导致许多企业所有者被公司用尽，所谓的“无限责任”保护根本不起作用。
商业保险是一种很好的风险管理工具。无论是《保险法》，《合同法》还是《公法》，都有明确的人寿保险法律法规来确定资产隔离的作用。从资产管理的角度来看，不同的人寿保险产品可以达到不同的资产管理目的。例如，终身寿险可以通过杠杆效应扩大寿险的承保范围，从而具有资产继承和避税的作用；股息年金可以通过不同的付款期和回收期设置来发挥资产隔离和按需补充的作用。