申请表格
亲 **：
我是******，并郑重地为******提交了此申请。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊（根据实际情况指定原因）************************** ****************************************************＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
我（希望/愿意/必须...）（申请成功后我会发生什么）
我希望我可以（批准/测试/接受）我
此致，
致敬
申请人：***
*****年月日
范文：重命名申请（一）××市××区公安局：我现在的名字是×××，男，汉族，出生于××市×××××××××××××医院×××是我的原名，自出生起就使用。申请人现在在所有身份证件，学历证书，银行帐号和社会保险注册中使用此名称。申请人在使用当前名称时未进行在发生任何违法或犯罪行为之后，没有不良的社会记录。因为在日常生活和工作中经常会遇到这个名字，给正常的生活和工作带来许多不便，因此，根据《中华人民共和国民法通则》第99条和《中华人民共和国民法通则》中华人民共和国户籍登记法》根据第17条和第18条的规定，我想向您提出，将您当前的名字×××更改为×××，我希望同意将其删减！
应用
尊敬的老师：我现在正在参加高中（）课程，在与父母仔细考虑并咨询后，我决定申请该课程（艺术，科学，艺术，体育，音乐，舞蹈，媒体） ， 请已批准。谢谢！（学生签名）2012年4月5日同意上述申请。（父母的签名）x年x月x日
1.基于工资支付方式的合理避税：目前的个人税法没有针对个人非货币性福利收入的具体管理方法，因此可以通过减少名义收入来减少应税收入额，从而达到可接受的税额率。
2.根据五险一金的扣除标准进行合理的避税：适当提高五险一金的支付标准，或提高其他免税项目，才可以扣除薪金总额。以公积金为例。住房公积金每月增加后，实际收入不受影响（可以提取公积金），因此节税效果更加明显。
3.基于优惠政策的合理避税措施：当税率难以改变时，我们可以更改应税收入额。例如，您可以与公司达成协议，部分薪水和薪水是以福利的形式而不是现金的形式支付的，因此它不会被视为收入，并且不会征税。单位可以增加免费运输，免费膳食等福利项目，从而可以减轻职工的税负，而又不增加职工的工资，也可以变相增加职工的收入。
4.在税项中，年终奖金的税收计划：年终奖金是按一个月的薪水计算的，即年终奖金除以12个月。报税。许多单位未能注意，导致员工的薪水与年终奖金比率之间的不平衡，这对于一方而言太高了，从而提高了全年的总体税率。
以上是答案，希望对您有所帮助，谢谢。