年底有两种减税算法
2018年底，财政部和国家税务总局联合发布了《关于修改个人所得税法后优惠政策衔接有关问题的通知》。根据此通知，在2021年12月31日之前，个人居民将获得全年的一年期奖金，这不包括在该年度的综合收入中，并且年度一次性奖金收入除以获得的金额在12个月内，根据所附的每月税率该表确定适用的税率和快速计算扣除额，并分别计算税款。
但是，该文件还明确指出，全年获得一次性奖金的个人居民也可以选择合并年度的综合收入来计算税款。
使用哪种药物？
薪金税的计算公式为：应纳税额=（薪金收入-“五险一金”-扣除额）*适用税率-快速计算扣除额
的免税额为3500。使用超额累进税率的计算方法如下：
纳税=整个月的应税收入*税率快速计算扣除
实际工资=应付工资-已付四金税。
每月应税收入=（应付薪金-四金）-3500
扣除标准：个人税按3500元/月的标准计算
如果某人的工资收入为5000元，则其个人所得税应为（5000-3500）×3％—0 = 45（元）。
如果没有社会保障或住房公积金，则每月支付5,000元，其余时间作为年度终了奖金发放。
每月应交个人所得税=（5000-3500）* 3％= 45元
全年应交个人所得税= 45 * 12 = 540元
2083.33元对应的税率为10％，快速计算扣除额为105元
已缴纳的个人所得税总额= 540 + 2395 = 2935元
如果没有社会保障或住房公积金，则每月支付6,000元，其余时间作为年度终了奖金发放
每月应交个人所得税=（6000-3500）* 10％-105 = 145元
全年应交个人所得税= 145 * 12 = 1740元
1083.33元对应的税率为3％，快速计算扣除为0元
个人所得税总额= 1740 + 395 = 2130元
根据上述计算结果，在没有社会保障和住房公积金的情况下，每月支付6,000元，剩余的年终作为一次性的年终奖金支付，减去已付的个人所得税。