一般情况下不拖欠工资!它只能在星期一开放!因为办公室在周末关闭
“五险一金”个人承担部分由企业在核算和支付工资时扣除,即从应付工资中扣除,然后与公司一起承担部分定期申报并支付给当地劳动保障部门部门指定银行账户工资支付的形式与现金或银行无关。
1.工资部分分为两部分。一是基本工资。例如,如果您的基本工资为4000,则公司必须以4000为基础支付五份保险。工资越高,缴费率越高。公司会寄给您4000。实际上,工资可能是2000,所以应付金额会更低。节省的2000不能包含在薪水中,您将获得现金。
2.您的工资很高,税收也很高。为了减少您的个人所得税,公司将分割您的工资和支付以避免税收。