个人不必为汽车缴税。
在2009年之前购买的企业应缴纳2％的增值税，在2009年之后购买的企业应缴纳一般纳税人的17％。
行政单位和小规模纳税人从3％转换为不含税，并按2％的比例缴纳增值税。
将公司的汽车转让给个人名字需要缴税。
公司的汽车属于公司的固定资产。如果将其更改为个人名称，则表示固定资产所有权发生了变化。固定资产的变更需缴税。
根据中国的税法：
1.从2002年1月1日起，出售自己使用的固定资产的纳税人，无论是一般增值税纳税人还是小规模纳税人，都将减半4％，以增加收入和增加价值税金，进项税额不得抵销。
2.纳税人出售其使用过的，应缴纳消费税的机动车辆，摩托车，游艇，如果销售额超过原值，则增值税减半，减为4％；免征增值税。
3.旧机动车业务部门出售旧机动车，摩托车和游艇，并征收4％税率的一半的增值税。
总而言之，将公司的汽车转让给个人的名字应缴税。
1.基于工资支付方式的合理避税：目前的个人税法没有针对个人非货币性福利收入的具体管理方法，因此可以通过减少名义收入来减少应税收入额，从而达到可接受的税额率。
2.根据五险一金的扣除标准进行合理的避税：适当提高五险一金的支付标准，或提高其他免税项目，才可以扣除薪金总额。以公积金为例。住房公积金每月增加后，实际收入不受影响（可以提取公积金），因此节税效果更加明显。
3.基于优惠政策的合理避税措施：当税率难以改变时，我们可以更改应税收入额。例如，您可以与公司达成协议，部分薪水和薪水是以福利的形式而不是现金的形式支付的，因此它不会被视为收入，并且不会征税。单位可以增加免费运输，免费膳食等福利项目，从而可以减轻职工的税负，而又不增加职工的工资，也可以变相增加职工的收入。
4.在各个税项中，年终奖金的税收计划：年终奖金应以一个月的薪水计算，即年终奖金除以12月，并将其商数与相应的税率进行比较报税。许多单位未能注意，导致员工的薪水与年终奖金比率之间的不平衡，这对于一方而言太高了，从而提高了全年的总体税率。
以上是公司向员工付款的四种避税方法，希望对您有所帮助。