根据有关规定：总承包企业和分包企业在不同地方的跨省项目的管理人员，技术人员及其他人员的工资薪金所得的个人所得税，由总局代扣。依法承包企业和分包企业付款并向项目所在地的税务机关申报并付款。总承包企业和分包企业利用劳务派遣公司聘用劳动人员到省和地区工作，工资，薪金的个人所得税由劳务派遣公司依法代扣代缴。并支付给项目所在地的税务机关。
个人所得税征收
工资收入，个体工商户的生产经营收入以及有偿服务活动收入。经营活动收入。对企事业单位承包和租赁业务的个人所得税的征税
工资收入，个体工商户的生产经营收入以及有偿服务活动收入。经营活动收入。承包和租赁业务收入，劳务收入，手稿收入，特许权使用费收入，利息收入，股息，红利，租赁财产收入，财产转让收入，财产转让收入，财产转让收入，意外收入和其他收入。
计算方法：
1.应缴个人所得税=应纳税所得额×适用税率-快速计算扣除额
2.扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（适用薪资收入）
3.应税收入=扣除三项保险和一项金扣减标准后的每月收入
此问题由建筑公司的行业特征决定。在一般的建筑公司中，许多项目被外包并分包给各个施工团队进行施工。有时，它们被多次分包。承包工程的施工队主要是农民工。因此，当地税务局难以承包劳务收入，因此实行“异地建筑业按地域性原则征收1％的个人所得税”。
如果承包商要求承包商支付项目付款，则需要向施工所在地的地方税务局开具发票以结清施工付款。资金和其他税款一并收取）。如果这些人是承包公司派遣的员工，则工资是承包方的责任，在其他地方开具发票时，他们不能在支付1％的个人所得税时代扣和支付，因为税务局无法区分您承包人还是承包人有偿；对于下一个施工方的发票，您可以完全输入项目成本（包括1％的个人所得税，您无需将其转移到应纳税额-个人所得税科目）。因此，不存在双重征税的问题。您的部门负责分配员工的工资收入。如果超过3500元/月（扣除社会保障后），产生的个人税由发卡单位代扣代缴，即在计算工资表后，应从金额中扣除该金额，然后在报告当地税务局的税收类型时每月进行申报和支付。