（1）即使是同一个项目，即使跨数月，服务收入也可以分成几部分，并按照税法将月度纳税申报表（不提交纳税申报表），相对减少了适用服务收入的税率。
（3）以上是一种税，也有一种营业税。没有计划。
（4）交通，食宿等费用，请教授提供相关发票作为中心人员的日常费用，注意帐户摘要的说明，因为根据税法规定，与企业无关的人事费用用于计算企业所得税不允许扣除任何税前费用。
1.规划依据
为什么工资和奖金的变化会影响个人所得税？这是由于工资和奖金之间的共同点和差异。共同的特点是工资和奖金属于“工资和薪金”类别，可以在彼此之间转换。区别在于工资和奖金分别征税，适用的税率也不同。奖金须遵守“一次性奖金的一年纳税计算方法”。我们需要利用此功能合理分配工资和奖金，并在总工资和奖金保持不变的前提下实现税收节省。
其次，规划的想法
1.在税法允许的前提下，充分利用税收优惠政策，不仅增加单位支出，而且增加个人收入。
2.分析工资和奖金变动对纳税的影响，找到工资和奖金变动的平衡点，合理确定年终奖的范围，并确定如何向年终奖颁发最大化纳税人的税收负担光。
3.根据规定，年终奖只能一年使用一次。年终奖分为两部分，一部分以年终奖的形式单独颁发，另一部分以月奖，季度奖，半年奖和年终奖。
3.案例与分析
在此范围内增加和减少工资和奖金的关键点在哪里？假定在税收起征点处的总工资为A，则：公式①=公式②
按照上述方法，将当月的总工资奖金设置为X，现在准备表1中所示的年终奖金分配计划表，以供所有单位参考（所有三个保险和一种扣除因素没有考虑）。
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原始发行者：龙源期刊网
【摘要】中国的市场参与者正在走向成熟，纳税已经成为企业和个人的必要支出。本文介绍了税收筹划的相关概念和我国现行个人所得税的基本情况，并以案例分析的形式讨论了个人所得税的税收筹划。
【关键词】个人所得税税收筹划案例分析
1.税收筹划的相关概念
纳税计划是指纳税人（或其税务代理人）在既定的税收法律和税收体系的框架内，旨在减轻税收负担，实现零税收风险和长期经济战略利益。提前进行科学合理的预测和规划，以减轻税收负担。中国的市场主体正在逐渐成熟，纳税已经成为企业的必要成本。因此，如何计划税收已经成为企业管理者和个人考虑的重要问题。
个人所得税已成为个人纳税人的必要支出，其中大部分是由单位代扣的。扣除个人所得税后的收入是个人可支配收入和个人可支配收入多少直接影响一个人的生活和消费水平，因此针对个人收入的税收筹划已成为生活中的热门话题。
第二，中国目前的个人所得税的基本情况
当前的个人所得税系统实施单独的征收系统。分类征收方式将个人所得分成11个项目，分别适用不同的减免规定，不同的税率和不同的征税方法。实施单独的税制可以广泛使用源头扣缴方法，加强源头监管，并简化纳税程序