我不太了解您的意思，只要您是公司的员工，其计算方法便与该城市的人相同。没有这样的说法。您的保险是由公司支付的，无需您自己支付，因此您个人税=（应付薪水-2000）*适用税率快速计算扣除额。
净比率快速计算
不超过500元的5％0
人民币500元至2000元之间的零件10％25
超过人民币2000元至人民币5000元的15％125
应纳税所得额的预扣和预缴=累积收入-累计免税收入-累计扣除额-累计特殊扣除额-累计特殊附加扣除额-依法确定的其他扣除额；
本期预扣的预扣税费=（累计预扣应税收入×预扣税率-快速计算扣除额）-累计扣减税额-累计预扣代扣税额；
示例说明：
扩展数据
居民个人预扣和预付款方式：
代扣代缴人向居民个人支付工资，薪金收入，劳务收入，汇票收入和特许权使用费收入，并按照以下方法代扣代缴个人所得税，并提交“个人所得税预扣申报表（见附件1）。
如果年度预扣税额和年度应纳税额不一致，则居民个人应于次年3月1日至次年6月30日与主管税务机关进行年度结汇和综合收益的结汇。补偿。
其中：累计扣减额是按5,000元/月乘以纳税人在本月的工作月数得出的。
在上式中，居民个人工资薪金的预扣税率和预扣税的快速计算扣除额应按照“个人所得税预扣税率表1”进行计算。
参考：百度百科-个人所得税税率
参考：百度百科-所得税预扣方法
1.建筑业各地预缴个人所得税的会计分录如下：
借：应交税款-应交个人所得税
贷款：银行存款
2.个人所得税税率是个人所得税金额与应纳税所得额之比。个人所得税税率由国家/地区的相应法律法规规定，并根据个人收入计算。缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民的义务。
3.薪salary税的计算公式为：应纳税额=（薪金收入-“五险一金”-扣除额）*适用税率-快速计算扣除额
4.税收起征点为5000。使用超额累进税率的计算方法如下：
纳税=整个月的应税收入*税率快速计算扣除
实际工资=应付工资-四付税。
整个月的应税收入金额=（应支付的薪水-四金）-5000
扣除标准：个人所得税是按照5,000元/月的征收标准计算的
税收内容
收入和薪金收入是指薪金，薪金，奖金，年终薪金增加，劳动红利，津贴，补贴和与个人因任用或受雇而获得的任用或雇用有关的其他收入。也就是说，只要个人获得的收入与就业或就业相关，无论其单位的资本支出渠道如何，或以现金，实物，有价证券等形式支付，工资薪金所得项目的应税对象。
税收对象
1，法律对象
中国个人所得税的纳税人是指在中国有收入的人和不在中国居住但从中国获得收入的个人，包括中国公民，在中国获得收入的外国人和香港人。孔来自澳大利亚和台湾的同胞。
2.居民纳税人
在中国有住所或没有住所但在中国居住了一年的人是居民纳税人，应承担无限征税的责任，即，他应依法向个人支付在国内外获得的收入所得税。