除将收入项目更改为年终奖金项目外，详细说明与工资和薪水详细说明相同。。
可以以不同的税率申报税收。。
报告全年的一次性奖金，
1.如果您在每年的1月zhidao宣布收入的月份为12月，但必须先在12月申报税收，然后在要约文件管理中设置要约的结果，申报成功！在收入项目的子项目中，选择全年一次的奖金，收入期示例：2010-01-01-2010-12-31
2.如果您声明在每年的2月，则将收入的月份选择为1月，只需遵循该方法即可。
或在12月申报个人所得税时可以接受①月薪和工资②全年一次性奖金同时制作申报板
或者您可以在一月份申报个人所得税时做与上述相同的操作
要在线声明当月的薪水和年终薪水以及年终奖金，同一个人应同时输入两个声明记录。收入项目为“正常工资和薪水”和“一年奖金收入”，并填写相应的“收入金额”等项目申报。
申报年终奖金时要注意以下几点：
1.提交“年度奖金”时，必须填写“本月支付的工资额”，这是判断年度奖金计算的基础。如果实际工资是当月支付的，但是在宣布“年度奖金”或“正常月薪收入”为0时未填写，将导致年度奖金税额计算错误并导致少缴税款。
2.“年度奖金”声明仅计算年度奖金所得税额，不包括正常月薪所得税额的计算。如果当月申报的收入包括正常月工资收入和年度奖金，则按“正常月工资收入”分别申报正常月工资收入。
3.填写“年度奖金”声明的人员应与“正常月薪收入”声明的金额相同。
提交年终奖金税时，请注意以下几点。
扩展数据
年终奖分发表
“年终双薪制”：年终奖最常见的一种形式，大多数公司，特别是外国公司，更喜欢使用这种方法，即根据雇员的每月平均工资额收入，到年底再增加一个月月收入。
绩效奖金：根据个人年度绩效评估结果和公司绩效结果颁发的绩效奖金。
红包：由老板决定。没有固定的规则。这可能取决于员工与老板之间的疏远，老板对员工的印象，资历，主要贡献等。
参考：百度百科-年终奖