你这个月完成了吗?如果不起作用,您可以在下个月累积时弥补本月的收入。
而且税款实际上是从银行存款中扣除的,您应该为银行这样做。
个人所得税账户:
会计时间:
借款:行政费用
销售费用
制造成本
贷款:员工应付款养老金
员工应付款医疗
待付款雇员
雇员应付雇员工资
支付工资时:
借:雇员应付款-雇员薪水
贷款:现金
预扣税款和个人所得税的支付
其他应收款-个人(个人部分)
支付保险时:
借款:员工应付款养老金
员工应付款失业(公司的一部分)
贷款:银行存款
纳税时:
借款:预扣税款和缴纳个人所得税
中国。会计网校忘记了答复:根据《个人所得税法实施条例》第三十六条第二款,如果您从中国两个或两个以上的地方获得薪水;您应该按照规定去主管税务机关申报纳税。《个人所得税法》第八条规定,个人收入超过国务院规定的数额的,可以在两个以上地方获得工资,薪金,或者没有扣缴义务人,或者有国家规定的其他情形。理事会,纳税人应遵循国家规定了纳税申报表。
《国家税务总局关于印发个人所得税自行纳税申报办法(试行)的通知》(国税发〔2006〕162号)第二条第二款规定,工资应从两人中取得。或中国的更多地点1.对于薪金收入,应按照本办法的规定处理纳税申报。第十条第一款规定:在中国有单位或者雇员的,应当向单位或者雇员所在地的主管税务机关报告。
根据上述规定,应根据规定选择并确定从该国多个地方获得的个人工资和薪金收入。1.工资收入的个人所得税可以退还。
根据税法的规定,个人所得税的纳税人为取得应税所得的个人,缴纳个人应税所得的单位为个人所得税的扣缴义务人。
因此,根据企业会计制度的规定,对代扣代缴个人所得税的正确,规范的会计处理应为:
借款:应付工资
贷款:应付税款-应缴个人所得税
例如:
某企业当月应缴纳工资10万元,代扣代缴个人所得税5,000元,无其他预扣款。实际工资为95,000元(100,000-5,000)。然后:
1,应计工资
借款:生产成本及其他费用100000元
贷款:应付工资10万元
2.预扣个人所得税
借款:应付薪金5000元
贷款:应交税费-应交个人所得税5,000元
3.支付工资
借款:应付薪金为人民币95,000元
贷款:9.5万元人民币,用于支付现金和其他款项
此时,“应付帐款”帐户的余额= 100 000-5 000-95 000 = 0元。
一些企业会计师将以上条目1、2汇编成类似于以下内容的会计条目:
借款:9.5万元人民币的生产成本及其他费用
贷款:应付工资9.5万元
借款:生产成本及其他费用5000元
应该指出的是,尽管该分录期末对资产负债表没有影响,但它是一个不正确的会计分录,导致“应付工资”科目不能反映企业的总薪金。在某些情况下,一些税务机关甚至误认为企业应承担个人所得税,然后按照规定,公司不得将个人所得税部分(实际上是雇员的工资)扣除为企业所得税。应税所得扣除,直接导致企业税收损失。