发行卡，让商人给发票，并将发票作为福利费。尽管不动产也算作收入，但毕竟不是现金，没人在乎。
我公司有五个人，两个超过3500人，现在每人要支付400元的假期费，我该如何避税？
1.更改成本项目。另找发票。如加油，办公费用，维修费，运费等。
2.输入福利费用。按食品和其他发票计算，列为生活津贴。
3.按照临时人员的薪水处理。虚拟员工，拆分和分配。
通过储蓄的工人将不缴税，直接福利费用将予以报销。
项的应计节省：
借：生产成本-基本生产成本-员工福利费
借款：制造成本-员工福利
借款：销售费用-员工福利
借款：管理费用-员工福利
贷款：应付职工薪酬-职工福利
在自助餐厅落户时输入以下内容：
借：雇员应付款-雇员福利
贷款：其他应收款-食堂储备
如果将现金补贴纳入当月的工资中，并计算应付款的收入金额，则将要缴税。
长期未计提福利费
福利费用根据实际费用列出。条目如下： （在转入管理费时）
新会计准则
借用；应付职工福利
贷款；现金或银行存款
出现在实际工作中
借用；管理费-福利费
已付给员工的基本社会保险可在税前全额扣除
支付给员工的补充社会保险符合您当地的标准，可以在税前全额扣除。
付给特殊雇员的保险可以在税前全额扣除