非居民避税实例,非居民个人反比避税

提问时间:2020-04-26 15:50
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admin 2020-04-26 15:50
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如何加强 非居民享受税收协定待遇后续管理

符合享受税收协定待遇条件的非居民纳税人,可以在纳税申报时或者扣缴义务人自己享受税收协定待遇,并接受税务机关的后续管理。

具体来说,

1.如果非居民纳税人自行宣布,他将判断他是否可以享受约定的待遇,并将有关材料和声明提交主管税务局。2.代扣代缴或指定代扣代缴,如果非居民纳税人认为自己符合享受约定待遇的条件,需要享受约定待遇的,应当主动向扣缴义务人提供有关报表和信息。付款,并将信息和报表转交给主管税务机关;非居民纳税人不向扣缴义务人建议享受约定待遇的,或者提交但不符合享受约定待遇条件的,扣缴义务人应当按照规定税法。

税务机关将加强后续管理。具体措施包括:

1.如果报告表格和信息不足以证明非居民纳税人符合享受条约的条件,或者怀疑非居民纳税人逃税,则非居民纳税人或扣缴税款代理商可能需要在指定期限内提供其他补品信息并配合调查;

2.非居民纳税人和扣缴义务人拒绝提供有关核实信息,或者逃避,拒绝或妨碍税务机关进行后续调查。如果主管税务机关无法核实他们是否满足享受协定待遇的条件,则可以视为不符合享受条约待遇的条件,并责令非居民纳税人在期限内纳税;

3.在后续管理流程中,如果主管税务机关发现有必要应用税收协定或国内税法规定的一般反避税规则,则可以发起一般反避税调查程序。

非居民个人取得工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等4项所得怎么缴税?

非居民个人获得四项收入,包括工资,薪金,劳动报酬,手稿报酬和特许权使用费,扣缴义务人应按月或按月预扣税款,并且不得最终结清。

非居民个人的工资性收入为应税所得额,以月收入余额减去5,000元的费用为基础,不扣除其他特殊扣除。在中国两个或两个以上地方获得工资和薪水的非居民个人,应在收入后一个月的15天内向税务机关申报并缴税。

非居民个人的劳动报酬和特许权使用费所得,是应扣除每笔收入金额成本20%的应纳税所得额;非居民纳税人的供款收入应以每次收入为基础扣除金额的20%后,应税收入减少70%。

扩展配置文件:

《中华人民共和国个人所得税法》第6条应纳税所得额的计算:

(一)居民个人的综合收入,是扣除每一万元纳税年度的收入后,应扣除其6万元的费用和特别扣除,特别附加扣除以及其他依法确定的扣除额后的应纳税所得额。

(2)对于非居民个人的工资和薪金,每月收入减去支出的余额$ 5,000为应纳税所得额;劳务收入,手稿收入,特许权使用费收入等每次收入金额均为应税收入。

(3)营业收入应为每个纳税年度的总收入减去成本,费用和损失后的应税收入。

(四)物业租赁收入,每次收入不超过4000元的,减收800元; 4000元及以上,减按20%,余额为应纳税所得额量。

(5)财产转让收入应为财产转让收入余额减去财产原值和合理费用后的应纳税所得额。

(6)利息,股息,股息和意外收入的收入应为每种收入的应税收入。

来自劳务报酬,手稿报酬和特许权使用费的收入是扣除收入的20%之后的收入。薪酬收入减少70%。

个人将其收入捐赠给教育,扶贫,扶贫等公益慈善机构。捐赠金额不超过纳税人申报的应税收入的30%。扣除:如果国务院规定对慈善事业的捐赠应完全扣除税前,则应遵守有关规定。

本条第1款第1款规定的特殊扣除包括基本养老金保险,基本医疗保险,失业保险和其他社会保险费以及居民根据国家规定的范围和标准支付的住房公积金。状态包括儿童的教育,继续教育,重症医疗,住房贷款利息或住房租金,老年人抚养费等。具体范围,标准和实施步骤由国务院确定,并报告给国务院常务委员会。全国人民代表大会备案。

如何合理避税?最好有实例

合理避税是税收筹划

考虑到旧法律的缺点,新法律进行了重大调整,从而导致企业所得税计划的重大变化:

(1)从注册区域的规划变为企业性质的规划

旧法律规定,只有在国家高新技术产业开发区注册的高科技企业才能享受15%的优惠税率。因此,不在税收筹划中的高科技企业可以在税收筹划中被公司分开或关联交易将利润转移到位于该地区的关联公司,并享受税收优惠待遇,甚至利用“区域内登记,区域外经营”寻求减免税。新的企业所得税法对需要国家重点扶持的高新技术企业减收15%的所得税,并对扶持和鼓励发展的产业和项目给予优惠的企业所得税。不再有区域要求。因此,必须将企业的税收计划从税收地点的计划转移到企业性质的计划。

(2)从员工人数计划更改为员工特征计划

旧法律规定,只有安置残疾人的公民福利企业才能享受企业所得税减免。在这一政策指导下,普通的盈利性企业只能计划减少员工数量,增加员工的劳动强度;新法律规定所有企业只要雇用合格的下岗职工,残疾人等,并从事国家鼓励的经营活动,就可以享受减免税的税收优惠。为此,企业应根据自身的经营特点,认真规划和分析哪些岗位适合国家鼓励的人员安置,分析上述人员和一般人员的成本和收益变化,并注意以及相关文件的人工工作。签订合同和社会保障工作。

(3)从组织规模计划转变为组织结构计划

新法律采用了“注册标准”和“实际管理机构标准”的组合。因此,企业应预测分支机构的损益,并据此对分支机构的性质做出决策。

(4)预扣所得税的计划

股息税是许多国家/地区的普遍做法。中国免除外国投资公司的股息,也是造成“假冒外资”现象日益严重以及税收来源大量流失的重要原因。新的企业所得税法对股息和非居民公司获得的股息征收所得税,税率为20%,这对一些在国外低税区投资的公司产生了很大影响。这部分非居民纳税人可以使用我国和其他国家或地区的税收协定来合理避税。例如,在香港,爱尔兰,毛里求斯,巴巴多斯和其他国家和地区,与我国的税收协定都规定对股息应采用5%的预提所得税税率。预提税率超过10%。非居民企业可以将公司的注册地迁移到上述国家或地区,以免缴部分税款。这是一种长期的避税方法。另一种短期避税方法是尽快将现有股息汇出国外,或在新的公司所得税法生效之前将股息再投资,不仅可以避免20%的所得税,而且可以享受优惠的退税政策原始外商投资企业的再投资。

(5)其他计划

新的《企业所得税法》规定:“在本法颁布之前获准成立的企业,根据当时的税法和行政法规享受低税率的企业,可以按照国务院,本法实施后五年内过渡到本法规定的税率“;”依法制定的发展对外经济合作和技术交流的具体领域,以及国务院规定执行上述地区特殊政策的地区新设立的高新技术企业,需要支持,可以享受过渡性税收优惠”,对于在新企业所得税法颁布后获准成立的公司,将根据新企业所得税法执行25%的税率。然后,计划在不久的将来成立公司的投资者可以“借壳”避税。这是借用一家在低税率地区成立的休眠公司的壳资源,而该公司只有少量业务或根本没有业务来从事新业务,从而在过渡期内享受税收优惠政策。当然,这种方式存在一定的风险,更适合集团公司利用休眠企业来开展新业务。

希望对您有所帮助!

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