1.报销电话费和差旅费，不要在工资表中
2.所有补贴均须缴纳个人所得税，但仅在计算保险基数，活动时要缴纳。
个人所得税是根据实际收入计算的，分为七个累进税率。年终奖金可以一次除以十二，以找到合适的税率。股息股息分配的税率为20％。征税。记住这些之后，在其中找到最低的税率。例如，如果您要求清洁工或临时工，您可以付给他不到800元。再举一个例子，如果一个人的薪水超过当月的某个税率，并且年终奖金太低，则可以将一部分钱存入年终奖金中并偿还。充分利用税率差异，计算合理，合理避税。
1.纳税人可以尽可能分期领取劳动报酬；
2.推迟或预支每个月的工资收入；
3.可以在允许的税收减免之前尽可能安排工资；
4.改善员工福利并减少名义收入：例如，通过非货币支付方式为员工提供餐，员工宿舍，班车和其他福利，以增加员工的公共福利支出；
5.公积金是根据工资基数支付的；
6.合理的年终奖金避税方法：纳税人获得的季度和年度奖金可以分配到数月，作为月薪收入分配以计算税金；
7.发票报销：（包括通讯费，交通费，差旅费和所发生的伙食费），实际，合法和有效的发票应根据实际支出报销；
8.将捐款用于减税和避税；
9.选择资产分散的理财产品来避税。