在下列九种情况下，应当按照规定征收个人所得税：个人通过证券交易所集中交易系统或者大宗交易系统转让限制性股票；个人使用限制性股票来认购或购买开放式指数基金（ETF）的股票；个人使用限制性股票来接受要约；个人行使现金期权将受限制的股份转让给提供现金期权的第三方；个人协议转让限制性股票；个人持有的限制性股票可以被司法扣除；继承或分割家庭财产以转让受限制的销售股份的所有权；个人使用限售股份偿还大股东代表流通股股东支付的股权分置改革中的对价；
运用智慧，避免出现这些情况。
1.基于工资支付方式的合理避税：目前的个人税法没有针对个人非货币性福利收入的具体管理方法，因此可以通过减少名义收入来减少应税收入额，从而达到可接受的税额率。
2.根据五险一金的减免标准合理避税：适当提高五险一金的支付标准，或在扣除工资总额之前提高其他免税项目以公积金为例。住房公积金每月增加后，实际收入不受影响（可以提取公积金），因此节税效果更加明显。
3.基于优惠政策的合理避税措施：当税率难以改变时，我们可以更改应税收入额。例如，您可以与公司达成协议，部分薪水和薪水是以福利的形式支付的，而不是以现金的形式支付的，因此它不会被视为收入，并且不会征税。单位可以增加免费运输，免费膳食等福利项目，从而可以减轻职工的税负，而又不增加职工的工资，也可以变相增加职工的收入。
4.在税项中，年终奖金的税收计划：年终奖金是按一个月的工资计算的，即年终奖金除以12个月，将其商数与相应的税率进行比较。报税。许多单位未能注意，导致员工的薪水与年终奖金比率之间的不平衡，这对于一方而言太高了，从而提高了全年的总体税率。
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