如果奖金不是每天分配的,建议考虑将付款连同薪金一起推迟到第二年的第一个月。税收筹划需要事前完成,事后难以解释。
这是不可避免的过去。最好的方法是尽可能减少税收减免。使用“一年期奖金”扣除方法来计算税额,其扣除额相对要少得多。
一种是通过分配佣金,年终奖金和其他大额收入的方法来降低雇员收入的税率,以实现税率的降低。正如上面提到的某些税收起征点问题中提到的那样,发放年终奖金时,您可以在当月收入与年终奖金之间取得平衡,并在较低税率水平中尽可能多地包括该收入,以及相应的税率。它也将减少,从而达到避税的目的。
第二种方法是年终奖金收入的多元化。除了一次性的现金收入外,公司还可以考虑增加员工的福利形式。收益提高了员工的积极性,在一定程度上也达到了合理避税的目的。