年终绩效 如何避税,年终绩效避税

提问时间:2020-04-23 19:07
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admin 2020-04-23 19:07
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如何对年终奖进行合理避税,碰到这样的情况往往如何处理?

全年一次性发的绩效工资奖金如何避税?

如何对年终奖进行合理避税

目前,一般有两种避免年终奖金税收的方法。

首先是年终奖励积分的开发可以少交税。因为在确定税率时将年终奖金除以12个月。在纳税年度中,对于每个纳税人,此税收优惠方法只能使用一次。作为颁发年终奖的单位,完全有可能通过将其舍入为零来合理地避税。

第二种方法是让员工进行慈善捐赠。根据《个人所得税法》和《关于财政部和国家税务总局民政部关于捐赠公益事业税前扣除有关问题的通知》:捐赠给教育和其他公共事业的收入不超过纳税人的申报收入的30%在税前扣除。计算公式为:税额=应税所得额×税率快速计算扣除额,应税所得额=工资收入-法定扣除额-捐赠(不超过捐赠限额)。

年终奖金与绩效奖金如何扣税

年终奖应单独作为一个月的薪水支付,并应计算个人所得税。在计算中,年终一次性奖金可除以12个月,可根据其商额确定适用的税率和快速计算扣除额。如果扣除额少于当月,则可以先进行扣除,然后再进行计算。该计算方法只能使用一次,即自然年。

适用税率是通过将一次性奖金除以12个月加额扣除的应纳税所得额作为控制税率来确定的:

相对于税率的应税收入适用税率扣除额的快速计算如果

不超过500元,则税率为5%,快速计算扣除额为0;

超过500元至2000元的部分,税率为10%,快速计算扣除为25

超过2000元至5000元的部分,税率为15%,快速计算扣除额为125

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